我到退休年齡,單位把檔案合同工資條丟失,影響到退休待遇,可以起訴嗎?
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單位把檔案\合同工資條丟失,影響退休待遇
勞動(dòng)合同有幾年丟失對(duì)退休金沒有影響,勞動(dòng)者達(dá)到退休年齡依法辦理退休手續(xù),根據(jù)勞動(dòng)者繳納社保的年限、繳納的金額等確定勞動(dòng)者的養(yǎng)老保險(xiǎn)金。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》 第十五條 基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成?! 』攫B(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)到法定退休年齡,檔案丟失,無法辦理退休
按你說的情況,你媽媽參加的是企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。辦理退休手續(xù)時(shí)社保局要審核你媽媽是否達(dá)到法定退休年齡,而認(rèn)定是否夠退休年齡最主要的是以檔案里最早記載的出生日期為準(zhǔn)的,所以你媽媽必須想辦法補(bǔ)辦檔案,否則辦理退休手續(xù)是非常困難的。 原問題:《我檔律師您好!身份證已到退休年齡但檔案年齡沒到退休年齡,單位強(qiáng)行終止勞動(dòng)合同違法嗎?
其實(shí)退休年齡的確定,實(shí)際就是對(duì)職工出生時(shí)間的認(rèn)定,究竟是依據(jù)什么為準(zhǔn),一般是實(shí)行居民身份證與職工檔案相結(jié)合的辦法,認(rèn)定兩者一致的時(shí)間為職工的出生時(shí)間,依據(jù)出生時(shí)間確定退休時(shí)間。目前大多數(shù)采用公民身份證號(hào)碼確定退休年齡。凡啟用了居民身份證的,到法定退休年齡,但單位要求我交錢才同意辦理退休手續(xù)
單位不需要給勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),按照國(guó)家規(guī)定達(dá)到法定年齡就應(yīng)辦理退休手續(xù),辦理了退休,養(yǎng)老保險(xiǎn)就不需要再繳納。單位可以繼續(xù)留用勞動(dòng)者,但要簽訂的協(xié)議不是勞動(dòng)合同,法定退休年齡是女不超過五十歲、男不超過六十歲。法律分析勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡的到法定退休年齡,用人單位遲遲不予辦理退休手續(xù)
曾經(jīng)遇到過此事,有些單位以沒有辦理過此事為由拒絕,還有其它的,告之其不辦就要?jiǎng)趧?dòng)仲裁,或訴之于法院,主張由于企業(yè)不給辦理退休手續(xù),承擔(dān)其損失。經(jīng)多次交涉后給辦了退休手續(xù)。 原問題:《企業(yè)職工到了退休年齡,單位卻不給辦理,請(qǐng)問該怎么》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
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