我九九年中專畢業(yè)分配,廠子一直不讓上班
律師回復(fù)
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月幫助201720人你這叫人編不一,調(diào)整編制是組織行為,是允許的。比如,原農(nóng)技站有一個(gè)工程師編制,但根據(jù)上級(jí)編制調(diào)整,農(nóng)技站工程師編制撤銷,同時(shí)企業(yè)局增加了一個(gè)會(huì)計(jì)師編制,那原來的工程師就沒有編制了,屬于超編了。一般情況是,在編制框架內(nèi),人員可以適當(dāng)調(diào)整,就是人編不一。如果你要人編合一,那首先你得到人事部門負(fù)責(zé)編制的那里看編制表,看看你原先的編制崗位還有沒有了,如果沒有了,那是不是組織上給你調(diào)到了別的地方了;如果編制崗位還有,那你問問為何給你調(diào)整了。不宜把動(dòng)靜弄大。 原問題:《我1998年中專畢業(yè)分配到縣工信局,至今沒能上班,人事局說分配了,與我們沒有關(guān)系了,我該怎么辦》回復(fù)于 2022-12-23 07:40:28
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我九九年中專畢業(yè)分配,廠子一直不讓上班,通過上訪,縣發(fā)改局說讓去上班,前二十年的問題怎么解決?
可以調(diào)解,調(diào)解不了的,可以起訴。具體可以購買我的電話服務(wù)進(jìn)行深度咨詢。我想找廠子合同我?guī)巳ド习?/a>
你好!可以點(diǎn)我頭像,進(jìn)行專業(yè)的一對(duì)一法律咨詢(有問必答)廠子里的老板不讓干了,直接把我辭退了
這種事情是需要先去勞動(dòng)局申請(qǐng)勞動(dòng)促裁,需要填個(gè)申請(qǐng)表,勞動(dòng)局受理后,大約需一周之內(nèi)下達(dá)文件給公司要求公司派人出廳.資料就是:需要證明你是這個(gè)公司的員工,最好把發(fā)工資的單據(jù),廠證留著.勞動(dòng)局本來就是為保護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益,所以不用擔(dān)心.補(bǔ)償是自己產(chǎn)假結(jié)束,公司不讓回去上班
1、賠償合同到期的工資(不一定全額),合同到期以后根據(jù)合同終止的情況解決;2、根據(jù)法律規(guī)定,是要補(bǔ)發(fā)加班工資的,具體還要看報(bào)酬是怎樣支付的;3、可以;4、根據(jù)具體情況,一般按終止合同解決;5、重新安排工作,相當(dāng)于變更勞動(dòng)合同,需雙方協(xié)商。相關(guān)法律熱點(diǎn)
熱心律師
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了