公司說我違反紅線規(guī)則,被扣除本月及上月績(jī)效,合法嗎
律師回復(fù)
相似問題解答
績(jī)效扣除是否合法
扣工資是否合法與勞務(wù)派遣沒有關(guān)系,主要分析被扣除的原因,勞動(dòng)法僅扣款有相關(guān)規(guī)定,至于能否扣除全部績(jī)效工資要看工資構(gòu)成及公司制度如何規(guī)定。《工資支付暫行條例》 第十六條因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定要你好,我是房地產(chǎn)行業(yè)的,馬上要發(fā)獎(jiǎng)金了,公司說我違反規(guī)則,要辭退我,扣除我所有獎(jiǎng)金合法嗎
業(yè)務(wù)提成也是工資的一部分,如果你能證明被扣了多少提留,當(dāng)然可以要回來?! ∪绻萌藛挝豢陬^說要辭退你,你在沒有接到正式書面通知(蓋有公章)前,按時(shí)上班,或要求用人單位給你一個(gè)書面通知。如果僅憑用人單位口頭說你明天不用來上班了,你就不來的話,公司這個(gè)月沒經(jīng)過本人同意決定從本月工資中扣除上月未達(dá)成績(jī)效工資,這樣對(duì)嗎?
可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁公司說績(jī)效不達(dá)標(biāo),不給績(jī)效工資,合法嗎?
具體要看公司與勞動(dòng)者之間的約定。 法律法規(guī)沒有明確規(guī)定績(jī)效工資的具體發(fā)放等問題,所以公司不發(fā)績(jī)效工資是否違法,還需要具體看公司關(guān)于工資的規(guī)定以及與勞動(dòng)者的約定。 原問題:《公司不發(fā)績(jī)效工資違法嗎》相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫(kù)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了