勞動(dòng)仲裁確認(rèn)了勞動(dòng)關(guān)系公司起訴法院一審判決說(shuō)不存在勞動(dòng)關(guān)系
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您好,請(qǐng)問勞動(dòng)仲裁已經(jīng)確認(rèn)了我與單位勞動(dòng)關(guān)系存在,退休辦還要我認(rèn)定工齡,但勞動(dòng)關(guān)系科不給認(rèn)定,,怎么辦 仲裁已確認(rèn)了勞動(dòng)關(guān)系,社保不給認(rèn)定工齡,怎么辦?
單位如果對(duì)勞動(dòng)部門的工傷認(rèn)定不服,可以在工傷認(rèn)定之日起60日內(nèi)申請(qǐng)行政復(fù)議,也可以在三個(gè)月內(nèi)提起行政訴訟,公司有這個(gè)權(quán)利。所以說(shuō),如果有爭(zhēng)議,特別是遇上單位惡意訴訟惡意拖延的,工傷處理起來(lái)程序繁瑣周期長(zhǎng)。但是,只要是事實(shí)清楚,最終一定會(huì)認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系 勞動(dòng)仲裁
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1、勞動(dòng)仲裁適用于勞動(dòng)關(guān)系,所以你得先判斷人與人之間關(guān)系是不是勞動(dòng)關(guān)系還是雇傭關(guān)系還是什么關(guān)系;2、依照《工傷保險(xiǎn)條例》第二條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個(gè)體工商戶(以下稱用人單位)應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定參加工傷保險(xiǎn),為本單位全部職勞動(dòng)仲裁確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系
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申請(qǐng)勞2113動(dòng)仲裁是程序性概念,勞動(dòng)5261仲裁確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系是實(shí)體性概念。4102 為了確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系可1653以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,工資爭(zhēng)議、工傷待遇等也可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的理由很多,為了確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系是其中的一個(gè)?! 秳趧?dòng)爭(zhēng)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了