老板克扣我的工資怎么辦
律師回復(fù)
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月幫助201720人我國《勞動合同法》規(guī)定公司沒有權(quán)利扣員工工資。只有在員工因重大過失或者故意造成公司嚴(yán)重?fù)p失時公司才可以辭退你。但是也不可以扣工資。你這種情況公司是嚴(yán)重違法。 根據(jù)我國《勞動合同法》因工資產(chǎn)生糾紛,你應(yīng)該先去勞動仲裁,只有仲裁過后,對仲裁不服,才可以起訴?! 〉乾F(xiàn)實(shí)生活中我告訴你,如果你不想干了,那就去仲裁,基本上老板一聽到你要去仲裁,就不會扣錢了。因?yàn)樗麄円才路?,他們敢這樣做就是他們認(rèn)為大多數(shù)員工不懂法,不敢告?! ∵€有你們公司幫你交五險了嗎?如果沒交,你要去仲裁,就一起和你們老板說,讓他把應(yīng)該交的全補(bǔ)給你。 另外根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定你沒有簽訂勞動合同,如果你工作一年以內(nèi),讓他陪你從第二個月開始到現(xiàn)在為止的雙倍工資。打個比方,你工作了8個月,那么讓他給你7個月的雙倍工資。因?yàn)槟阏嫒ブ俨?,肯定在那家公司干部下去了,那就?yīng)該把屬于你的全拿回來。 你現(xiàn)在就去找你公司老板和他說你要是扣工資,我就去仲裁。你把保險金和工資全部給我我就不去仲裁。老板肯定會和你發(fā)火,甚至罵你,別怕。他們都欺軟怕硬,但是再怎么樣他們也不敢和你仲裁。只要你夠強(qiáng)硬,他一定會服軟?! ∠M业幕卮饘δ阌袔椭浀媒o分啊……嘿嘿 原問題:《老板故意找理由扣工資怎么辦?》回復(fù)于 2022-05-24 12:23:39