干了十年,老板不買保險(xiǎn),不簽合同,
律師回復(fù)
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月幫助201720人首先你要舉證,提出有力證據(jù),物證如考勤表、工資表,人證你可以找同事證明,證明你在這家企業(yè)工作了10年,然后你可以向勞動(dòng)仲裁部門提出仲裁,申請(qǐng)企業(yè)賠償你10年以來的社保費(fèi)用,他10年沒和你簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同法里有規(guī)定,用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。 此外,勞動(dòng)合同法第八十二條 用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。 用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的,自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。 也就是意味著你除了社保之外還可以索賠11個(gè)月的工資,我建議你搜集證據(jù)再說,像這樣的公司不一定會(huì)給你工資表和考勤表,你該想點(diǎn)辦法,有了證據(jù),其他一切就好辦了。 原問題:《工作十年,不買保險(xiǎn)不簽合同·》回復(fù)于 2022-11-16 06:01:00
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勞動(dòng)糾紛 工作2年不買保險(xiǎn)不簽合同
勞動(dòng)案件完全可以自己處理,一樣能勝訴,且勞動(dòng)仲裁完全免費(fèi),希望我的回答對(duì)你解決問題有所幫助,勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)仲裁大家可以HI我! 1、因?yàn)閱挝贿`法在先,你書面提出離職后可以立即走人,并要求單位支付你拖欠的工資、押金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資(最關(guān)于試用期不簽合同,不買保險(xiǎn),試用期結(jié)束,說能力不行,不簽正式合同的勞動(dòng)仲裁
1. 你的要求是正當(dāng)?shù)?,也是?yīng)該得到支持的。但是,因?yàn)楝F(xiàn)在類似的情況太多,政府對(duì)勞動(dòng)法的貫徹執(zhí)行不給力,為什么?真的大家嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)法,所有企業(yè)員工都買社保,50%的小型企業(yè)都會(huì)做不下去,社保每人每月800元左右,現(xiàn)在的企業(yè)本身就是微利經(jīng)營(yíng)不簽合同不買社保
解除勞動(dòng)關(guān)系通知函 有限公司:我 自2006年5月17日進(jìn)入貴公司以來,貴公司長(zhǎng)期安排加班,未支付加班工資,未為我繳納社會(huì)保險(xiǎn),據(jù)此,依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第38條之規(guī)定,自即日起解除與貴公司的勞動(dòng)關(guān)系。通知人:你好我在公司工作幾年,公司沒有簽合同買保險(xiǎn)。如果我以不簽合同不買保險(xiǎn)為由辭職,要求公司如何賠償
勞動(dòng)案件完全可以自己處理,一樣能勝訴,且勞動(dòng)仲裁完全免費(fèi),希望我的回答對(duì)你解決問題有所幫助,勞動(dòng)爭(zhēng)議、勞動(dòng)仲裁大家可以HI我! 1、因?yàn)閱挝贿`法在先,你書面提出離職后可以立即走人,并要求單位支付你拖欠的工資、押金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資(最老板沒給我們簽合同,我干了7個(gè)月,現(xiàn)叫簽合同那,我不簽?zāi)茜娯?cái)嗎?
不對(duì)按照國(guó)家勞動(dòng)合同法的規(guī)定,企業(yè)有繳納社保的義務(wù)社保中需要有你自己支付的部分,需要你自己支付企業(yè)給你現(xiàn)金,其實(shí)也算是違法行為的。具體你和老板溝通吧,這就是溝通問題了,既然老板同意給你補(bǔ)上保險(xiǎn)了,也許退一步對(duì)你還是有利的,如果你想要現(xiàn)金的話相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了