我們周末沒有休息也沒有加班費(fèi)清明節(jié)放假兩天這是違法的嗎1
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清明節(jié)學(xué)校只放假兩天違法嗎?
展開全部 學(xué)校清明節(jié)放假2天,教師無償補(bǔ)課一天不違法。放假2天主要是針對高三的學(xué)生,因?yàn)橐媾R高考,肯定要提高考試成績,要提高考試成績要付出休息時(shí)間和勞動?! 趧泳鸵袌?bào)酬,尤其是休息時(shí)間的勞動。誰不想休息,誰不想到報(bào)酬。無償勞動應(yīng)該得職高學(xué)校清明節(jié)不放假違法嗎
算是違法 我們學(xué)校也沒有放假 但是沒有辦法啊 雖然是違法的行為 但是我們畢竟是學(xué)生不是工人 沒有專門的學(xué)生組織 沒有人給我們說話 沒有辦法反抗的 還是和我一樣遵守現(xiàn)實(shí)吧! 原問題:《清明節(jié)本應(yīng)放假學(xué)校不放,算違法嗎?》清明節(jié)不放假違法嗎
清明節(jié)法定假日不放假是屬于違法的按照《勞動法》第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:(一)安排勞動者延長工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;(二)休息日安排勞動者工清明節(jié)不放假違法嗎
清明節(jié)法定假日不放假是屬于違法的按照《勞動法》第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:(一)安排勞動者延長工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;(二)休息日安排勞動者工清明節(jié)不放假違法嗎?
清明節(jié)法定假日不放假是屬于違法的按照《勞動法》第四十四條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照下列標(biāo)準(zhǔn)支付高于勞動者正常工作時(shí)間工資的工資報(bào)酬:(一)安排勞動者延長工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;(二)休息日安排勞動者工相關(guān)法律熱點(diǎn)
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