在工廠做小時工被隔離了有工資嗎
經(jīng)濟(jì)糾紛江蘇 蘇州2025-01-08 09:40
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在工廠上班做小時工疫情期間隔離有工資嗎
在疫情隔離期間，工資正常發(fā)放。 對新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫(yī)學(xué)觀察期間以及因政府實施隔離措施或采取其他緊急措施導(dǎo)致不能提供正常勞動的職工，企業(yè)應(yīng)當(dāng)視同提供正常勞動并支付職工正常工作時間工資。 原問題你好我在工廠做的小時工出現(xiàn)工傷了
有沒有骨折？咨詢或者是需要委托律師可以點擊頭像，選擇聯(lián)系方式與我聯(lián)系溝通。我是人力資源公司的小時工 在工廠工作的時候自離了 工資總共只發(fā)1520曠工扣了8百多這合理嗎
不會扣上個月的正常上班期間的工資，也不能扣本月14天正常上班期間的工資。擅自離職給用人單位造成損失的，用人單位可以要求勞動者賠償。自動離職有工資的，否則就是單位違法。自動離職，單位拖欠工資的，可以去勞動局投訴。解除勞動合同當(dāng)日是工資結(jié)算日；小時工和中介簽了勞動合同，沒有辦離職，自離了有工資嗎？
只要工作了一般都有工資工廠沒事做，老放假沒有工資佛為法嗎
工廠季節(jié)性放假也必須發(fā)放補(bǔ)貼。 有工作證是個重要證據(jù)。 聽你這么說，你們沒有簽訂書面勞動合同對吧？ 如果你入職1個月后，企業(yè)仍然拒絕簽訂勞動合同，那么從第二個月起至一年，你可以要求企業(yè)按你工作的2倍發(fā)放工資。 可給你們繳納五險一金了？ 如果相關(guān)法律熱點
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
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崔律師思路清楚，回答直接
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很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
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