勞動(dòng)仲裁老板不給工資
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老板拖欠工資,勞動(dòng)仲裁也賴著不給
1、最簡(jiǎn)單的方法是電話投訴到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì),他們會(huì)依據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,并責(zé)令其支付拖欠的工資。 2、還可依據(jù)勞動(dòng)合同法第三十條的規(guī)定,用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的,勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ?/span>仲裁要工資,老板不給
沒簽合同?那就有些難了。你要拿出你在這家公司上班的憑證。如考勤卡、短信電腦里聊天記錄,員工手冊(cè)等等,都可作仲裁時(shí)參考你憑公司和你約定的,指定的銀行卡,看轉(zhuǎn)賬紀(jì)錄就知道,工資發(fā)沒發(fā)了。實(shí)在不行,錄音 ,套老板話,也可作證據(jù)。要是不止你一個(gè)員工私人老板不給開工資,勞動(dòng)仲裁了,我想找法律援助
法律規(guī)定,用人單位不得以任何理由克扣勞動(dòng)者工資。建議你立即向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,如得不到解決,則向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,如仲裁無果,最后再向當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V。 你除了要回工資外,還有權(quán)要求經(jīng)濟(jì)賠償。 你如按上述程序操老板拖欠工資,勞動(dòng)仲裁
提交仲裁申請(qǐng)書,不交費(fèi)。到人社局申請(qǐng)仲裁。其實(shí)不如投訴他,也是向人社局。勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法第二十八條 申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請(qǐng),并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。仲裁申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng):(一)勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
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