我是在一個小包工頭那里做工出的事故,我的腳跟骨折了,請問我可以做工傷認(rèn)定嗎
律師回復(fù)
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月幫助201720人承擔(dān)連帶賠償責(zé)任法律依據(jù) 最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋:第十一條 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,也可以請求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)賠償責(zé)任后,可以向第三人追償?! 」蛦T在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或者應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或者安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 原問題:《我是單項包工,我請的工人出了點事故,傷了腳,骨折了,我與上線怎樣劃分責(zé)任,我應(yīng)該承擔(dān)多少責(zé)任?》回復(fù)于 2022-11-13 16:32:09