你好，公司領(lǐng)導(dǎo)故意找事想逼你自動離職可以報警嗎？
勞動爭議四川 成都2025-01-09 13:17
律師回復(fù)
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月幫助201720人辭退的話，肯定是公司占據(jù)優(yōu)勢和主導(dǎo)地位，但是公司想辭退一個員工，方式很多，可以采用心理壓力，即勸導(dǎo)、壓迫等使得勞動者提出離職；也可以經(jīng)調(diào)崗，培訓(xùn)等將你架空，繼而使得勞動者提出離職；最后，走正常法律途徑，公司支付補(bǔ)償金，并辦理失業(yè)金。 原問題：《公司領(lǐng)導(dǎo)估計找事,有預(yù)謀,想讓員工自己辭職,怎么辦》回復(fù)于 2022-11-11 19:01:34
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你好，酒后故意找事打人能定罪嗎
醉酒不是免除犯罪的理由你好！領(lǐng)導(dǎo)逼迫自動離職！我要怎么保障我的權(quán)益？
提供對方逼迫的證據(jù)，或者自己不走，讓單位辭退。然后申請勞動仲裁。您 好，公司想逼員工自動離職 怎么辦
員工可以正常上班，不要寫辭職申請，否則沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，保留相關(guān)證據(jù)以備需要之時向勞動局投訴或者申請勞動仲裁。如果公司采取暴力方式威脅員工可以報警。自己私下錄音錄像都可以作為證據(jù)使用。 原問題：《公司逼員工自動離職，該怎么辦》315當(dāng)天消費(fèi)者故意找事怎么辦
你好，建議不理會自動離職的員工起訴公司
騙人的,你不要上當(dāng),當(dāng)初你們原公司幫你辦保險時,就已經(jīng)調(diào)入了你的檔案了,退保是原公司的事,跟你無關(guān),相關(guān)事情你可以去勞動局咨詢,你們原公司太垃圾.你這么做的結(jié)果只有一樣,如果在合同上有注明要賠償,你就要履行合同.要么就是你們原公司的人事是吃相關(guān)法律熱點
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
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很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
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