老板欠我工資不給
經(jīng)濟(jì)糾紛海南 三亞2025-01-09 23:33
律師回復(fù)
-
月幫助201720人工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊(duì)投訴。 由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動報(bào)酬，勞動者可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動者可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進(jìn)行舉報(bào)，由勞動監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊(duì)協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。對勞動仲裁結(jié)論拒不執(zhí)行的，可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行。 《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金： （一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動者勞動報(bào)酬的； （二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的； （三）安排加班不支付加班費(fèi)的； （四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?原問題：《老板拖欠工資不給.打什么電話舉報(bào)》回復(fù)于 2022-05-20 23:36:21
相似問題解答
老板欠我工資不給
你好 你可以帶著勞動合同申請勞動仲裁的 具體的可以點(diǎn)我頭像咨詢老板欠工資不給，有欠條
12333舉報(bào)投訴，也可以勞動仲裁因欠工資老板不給
到當(dāng)?shù)兀ü舅诘兀┑膭趧又俨梦瘑T會（在勞動局內(nèi)）起訴即可。如你手上的欠條有效，自己為自己辯護(hù)即可，不需要律師。但勞動仲裁如受理你的起訴，規(guī)定在你起訴前要向勞動仲裁委員會繳納一定金額的仲裁費(fèi)用。需要你提交能證明你在那個(gè)公司工作過，并說明老板我老板欠我工資有欠條但是他不給
如果是幫老板打工的工資被拖欠，只是寫給工資欠條而不給錢的問題，當(dāng)事人要保留好工資欠條原件作為重要證據(jù)。同時(shí)，還要收集好其他的材料包括勞動合同或協(xié)議、已經(jīng)完成了實(shí)際的工作量、以前老板發(fā)放工資的名冊和流水、老板的個(gè)人信息等，寫成表達(dá)準(zhǔn)確的書面材勾機(jī)老板欠工資不給
你可以先通過下面的方法解決： 1．到勞動行政部門舉報(bào)（通常是勞動管理監(jiān)察大隊(duì)）。 2．也可以直接申請仲裁。 3．如果對仲裁結(jié)果不滿意可以在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。 4．根據(jù)國家規(guī)定在仲裁或訴訟的時(shí)候，你可以要求除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 39249 人 -
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人1 星期前
-
月幫助 76 人1 星期前 -
月幫助 76 人
-
月幫助 76 人1 星期前
-
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評價(jià)了
