辦完離職手續(xù)后工資到下個(gè)月月底才發(fā)工資可以去勞動(dòng)局投訴嗎
律師回復(fù)
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月幫助201720人這種情況正常,不用太著急,一般這個(gè)月發(fā)上個(gè)月工資,一般公司都會(huì)壓十天或者半個(gè)月的工資,有的小公司甚至可能會(huì)壓二十多天或者一個(gè)月的你下個(gè)月再去找他要,如果還沒(méi)發(fā)你再去找勞動(dòng)局投訴也可以,投訴不一定要?jiǎng)趧?dòng)合同,你得打卡記錄,工牌等一切可以證明你在這個(gè)公司上過(guò)班的證據(jù)都可以,不過(guò)話說(shuō)就是試用期也要簽勞動(dòng)合同啊,勞動(dòng)合同里會(huì)表明你得試用期時(shí)間的 原問(wèn)題:《離職后公司不發(fā)放工資,說(shuō)下月發(fā)放,可以投訴嗎?》回復(fù)于 2022-06-05 01:34:50
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我辦完離職手續(xù)之后,可以要求公司當(dāng)天結(jié)算工資嗎
勞動(dòng)者辭職到期以后,用人單位應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)一次性支付勞動(dòng)者工資已經(jīng)為其辦理離職手續(xù)?! 豆べY支付暫行條例》第九條 勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。 原問(wèn)題:《辭職之后我是否可以我沒(méi)有辦完離職手續(xù)但我走了現(xiàn)在公司沒(méi)有發(fā)我工資
回原用人單位辦理工作交接和離職手續(xù)。相關(guān)點(diǎn):1、用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者的合法報(bào)酬,如因勞動(dòng)者自離給用人單位造成損失的,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2、勞動(dòng)者和用人單位存在勞動(dòng)糾紛,勞動(dòng)者可以到用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。離職我在網(wǎng)上貸了5200,下個(gè)月還不起怎么辦,我要9月底才發(fā)工資
可以和對(duì)方協(xié)商還款辭工后老板非得把工資拖到下個(gè)月,我可以勞動(dòng)局告他嗎
炒了老板魷魚2113,老板用拖延發(fā)放工資5261來(lái)報(bào)復(fù)4102你,這說(shuō)明你辭職很對(duì),1653好在他沒(méi)有說(shuō)不給專你,我對(duì)你屬的建議,也就一個(gè)月,且等待一下,當(dāng)然如果你急于離開(kāi)此地,也是可以到勞動(dòng)行政部門反映,要求立即發(fā)放工資,這是你權(quán)利。 原相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了