您好，懷孕前三個月請假保胎，請假期間的國家假可以享有嗎？
經(jīng)濟(jì)糾紛廣西 桂林2025-01-09 16:54
律師回復(fù)
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月幫助201720人保胎假是指符合計劃生育規(guī)定的懷孕女職工，經(jīng)醫(yī)師診斷出具證明，需要保胎休息的，其假期工資可按病假工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。然保胎假并沒有法律的明文規(guī)定，只在原國家勞動總局保險福利司《關(guān)于女職工保胎休息和病假超過六個月后生育時的待遇問題給上海市勞動局的復(fù)函》中有所指出。保險方面：1.醫(yī)保、生育保險政策可以承擔(dān)生育費(fèi)用、流產(chǎn)津貼以及產(chǎn)假期間的工資等，此基礎(chǔ)上完善商業(yè)保險。 2.懷孕不久的媽媽，可以申請投保傳統(tǒng)險：壽險、健康險、意外險。注意了解保險責(zé)任以及免責(zé)條款。在投保過程中，保險公司會要求補(bǔ)充提交孕檢資料，如果平安無事，可以正常承保，反之，則會被延期。大部分產(chǎn)品一般在孕 周達(dá)到28周開始，不再接受投保。建議等寶寶出生后再申請。一般比較適用的是母嬰險。 原問題：《有關(guān)法律關(guān)于保胎期間請假及保險問題的咨詢》回復(fù)于 2022-11-10 16:58:06
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懷孕期間保胎假；因保胎而不能繼續(xù)上班。如何向公司申請休假才能保障自己利益最大化。
產(chǎn)假期間工資如何發(fā)放：第一，保胎假，工資按照病假發(fā)保胎假是由醫(yī)生開證明，所以按病假待遇發(fā)放工資。第二，產(chǎn)前假，工資按八成發(fā)。懷孕7個月以上，如工作許可，經(jīng)本人申請，單位批準(zhǔn)，可請產(chǎn)前假兩個半月。部分屬于地方法規(guī)規(guī)定必須給假的情況，單位應(yīng)批準(zhǔn)員工病假，請傷假，陪護(hù)假，怎么算工資，請假期間有還是沒有工資 .這些請假，有還是沒有工資，怎么算
1、按工傷保險條例第三十三條規(guī)定，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。2、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確請問現(xiàn)在緩刑期間可以請假去外地嗎
緩刑期間外出請假，按以下程序處理：（一）外出時間在七日以內(nèi)的，應(yīng)當(dāng)提前三個工作日向司法所提出書面申請并填寫《社區(qū)服刑人員外出審批表》，經(jīng)司法所負(fù)責(zé)人審批，同意請假的，向社區(qū)服刑人員發(fā)放《社區(qū)服刑人員外出證明》，并報縣級社區(qū)矯正機(jī)構(gòu)備案；不同緩刑頭三個月可以請假外出嘛
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
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崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評價了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
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