停薪留職后在復(fù)工后五險(xiǎn)一金怎么計(jì)算繳納
勞動(dòng)爭(zhēng)議吉林 吉林2025-01-09 10:51
律師回復(fù)
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月幫助201720人停薪留職后養(yǎng)老保險(xiǎn)該怎么交？ 如果和企業(yè)有勞動(dòng)關(guān)系的話，企業(yè)就應(yīng)該負(fù)責(zé)合同約定好的養(yǎng)老保險(xiǎn)的交納工作，不能推給個(gè)人。如果勞動(dòng)者離開了原單位，那么他以前交納的養(yǎng)老保險(xiǎn)依然有效，可以繼續(xù)交納。 停薪留職協(xié)議書的內(nèi)容有： 在停薪留職期間，企業(yè)停發(fā)工資、獎(jiǎng)金、各種津貼和補(bǔ)貼，停止享受勞保福利等待遇；職工應(yīng)按月向原單位繳納待業(yè)保險(xiǎn)基金、養(yǎng)老保險(xiǎn)基金及其他費(fèi)用；停薪留職期間按期繳納費(fèi)用的職工可計(jì)算連續(xù)工齡；職工在停薪留職期滿前即未辦理復(fù)工手續(xù)，又未辦理辭職、調(diào)動(dòng)手續(xù)的，企業(yè)待職工停薪留職期滿后可按自行離職處理，并發(fā)給離職證明書；停薪留職期限，由企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)或工作需要與職工具體商定。 原問(wèn)題：《如果辦停薪留職，社保怎么交？》回復(fù)于 2022-12-05 08:44:05
相似問(wèn)題解答
五險(xiǎn)一金未繳納導(dǎo)致沒(méi)有亨受生育金，失業(yè)金
1、以單位買全社保為準(zhǔn)，計(jì)算如下所示： 醫(yī)療保險(xiǎn)：個(gè)人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%； 養(yǎng)老保險(xiǎn)：個(gè)人為8%，單位承擔(dān)20%； 失業(yè)保險(xiǎn)：個(gè)人為1%，單位承擔(dān)2%； 工傷保險(xiǎn):個(gè)人無(wú)，單位1%； 生育保險(xiǎn):個(gè)人無(wú)，單位1%；經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金包括個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金嘛
不包括保險(xiǎn)。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算是你為公司服務(wù)的年X你上12個(gè)月月平均工資，如果公司未提前30天通知你，還需要 1個(gè)月的工資補(bǔ)償。關(guān)于保險(xiǎn)，你需要注意的是：如果你的離職日期在15日以前，公司不會(huì)為你繳納離職當(dāng)月的保險(xiǎn)和公積金。如果你的離職日期在在職12年，五險(xiǎn)一金中的一金只給繳納3年，法律是否規(guī)定一金是必須繳納的？？
五險(xiǎn)一金是在國(guó)家法律是沒(méi)有強(qiáng)制要求的，交三險(xiǎn)一金是符合規(guī)范。但有地方性法規(guī)的話就另當(dāng)別論了?！ ∮萌藛挝槐仨氁婪槁毠だU納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五個(gè)險(xiǎn)種。其中養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)由單位和職工個(gè)人共同繳納，工傷、生育保險(xiǎn)由五險(xiǎn)一金繳納問(wèn)題
可以點(diǎn)擊頭像咨詢單位讓職工全額繳納五險(xiǎn)一金違法嗎？要怎樣申訴？
繳納社保是單位的法定義務(wù)，應(yīng)該找勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)舉報(bào)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了
