我在做安保兼職的時(shí)候因?yàn)樗瘝彵涣P款了，這合理嗎
損害賠償江蘇 南京2025-01-10 13:06
律師回復(fù)
-
月幫助201720人酒店保安因上班去宿舍睡覺，如果因?yàn)樯习嗨X，給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可以要求勞動者承擔(dān)賠償責(zé)任的，法律依據(jù)如下：《工資支付暫行規(guī)定》第十六條因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除。但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的20%。若扣除后的剩余工資部分低于當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則按最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付。 原問題：《酒店保安因上班去宿舍睡覺被罰款合理嗎》回復(fù)于 2022-12-04 19:59:16
相似問題解答
今天我過紅綠燈距離斑馬線一米的距離，被罰款20塊這合理嗎？
合理不合理要看你過線的時(shí)候是綠燈還是黃燈，如果是黃燈就合理，如果是綠燈就不合理。還有看當(dāng)時(shí)路況時(shí)怎么樣的，如果前面是正在擁堵，也算合理，如果是暢通的就合理。你根據(jù)實(shí)際情況分析分析結(jié)合一下，看什么樣的情況，如果有證據(jù)證明不合理，可以申請復(fù)議，您好，兼職從清明節(jié)早上10點(diǎn)到現(xiàn)在還不一定什么時(shí)候做完這合理嗎
這個(gè)屬于你們自己的兼職約定，以你們事前的約定為準(zhǔn)我做兼職，因?yàn)槟承┰螂x職，而后公司說培訓(xùn)期間工資減半，這合理嗎，如果說是他之前也說過，這也合理嗎
需要根據(jù)你的委托合同判斷公司調(diào)崗降薪合理嗎
您好，是不合理的。相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫
相關(guān)法律條文
相關(guān)合同范本
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 39249 人 -
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人1 星期前
-
月幫助 76 人1 星期前 -
月幫助 76 人
-
月幫助 76 人1 星期前
-
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評價(jià)了
