做工傷認定，用人單位不配合，不簽字蓋章怎么處理
勞動爭議廣東 揭陽2025-01-08 14:05
律師回復(fù)
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月幫助201720人工傷認定申請書單位不簽字的話，那么員工可自行申請工傷認定，不以單位的名義申請，勞動2113行政部門依然需要受理。依據(jù)《工傷保險條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)5261病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社4102會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事1653故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人版單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未權(quán)在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔(dān)。 原問題：《工傷鑒定申請表 用人單位不給簽字蓋章怎么辦》回復(fù)于 2022-07-16 14:12:26
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工傷，用人單位不于配合
1.首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認定，這個很關(guān)鍵，也是所有問題的前提，不申請工傷認定，一切都是白搭，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請；2.如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，醫(yī)藥費由用人單位工傷申請書，老板不配合，有單位，有總包與分包，總包單位不蓋章怎么辦？
用人單位未按規(guī)定程序提出工傷認定申請，工傷職工申請工傷認定，用人單位不簽字不影響認定。 法律依據(jù)： 勞動和社會保障部 《關(guān)于實施若干問題的意見》 勞社部函〔2004〕256號 五、用人單位未按規(guī)定為職工提出工傷認定申請，受到事故傷害或者患職想認定工傷，包工頭不配合怎么辦
工傷職工申請工傷認定用人單位配合不是必經(jīng)程序，可以直接向人社局申請。勞動和社會保障部《關(guān)于實施若干問題的意見》 勞社部函〔2004〕256號 五、用人單位未按規(guī)定為職工提出工傷認定申請，受到事故傷害或者患職業(yè)病的職工或者其直系親屬、工會組織公司不支付工傷鑒定賠付，也不蓋章
可以自己申請。工傷保險條例》第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職用人單位不上報工傷
那你可以自己申報工傷的相關(guān)法律熱點
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