不發(fā)工資發(fā)信息也不回
律師回復(fù)
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月幫助201720人遇到老板拖欠工資不給的事情,要保持理智和冷靜,堅(jiān)持依法和文明催討工資。要搜集工資被拖欠的真實(shí)證據(jù),比如勞動(dòng)合同或協(xié)議、工資欠條、以前發(fā)放工資的花名冊(cè)和流水、老板的個(gè)人信息等,寫(xiě)好書(shū)面材料后,向有管轄權(quán)的勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)反映和舉報(bào),請(qǐng)這樣的部門(mén)幫助催討工資。如果還是不能得到工資的話,就在訴訟時(shí)效內(nèi)向法院起訴處理。 原問(wèn)題:《老板拖欠工資 打電話不接發(fā)短信敷衍見(jiàn)面了還說(shuō)敷衍該怎么辦》回復(fù)于 2022-07-18 23:11:59
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商家不發(fā)貨發(fā)信息也不回
超過(guò)72小時(shí)沒(méi)有發(fā)貨信息可以投訴的,先領(lǐng)券在購(gòu)物:微信“通訊錄”中,在右上角點(diǎn)擊“ ”,輸入“追折網(wǎng)”,關(guān)注點(diǎn)擊領(lǐng)券后,在購(gòu)買(mǎi)指定單品自動(dòng)抵扣的,不需要額外操作步驟 原問(wèn)題:《我在淘寶上買(mǎi)了東西,賣(mài)家不發(fā)貨也不回話怎么辦?》克扣工資不發(fā)打電話不回發(fā)信息不回
老板可以不理你,但是他的公司在,他的注冊(cè)信息在;你可以到公司主要營(yíng)業(yè)地或者注冊(cè)地,通過(guò)調(diào)解,提起仲裁或者訴訟來(lái)解決拖欠工資糾紛;但是要搜集好證據(jù),盡快通過(guò)以下途徑解決,因?yàn)榉傻谋Wo(hù)是有期限限制的。法律依據(jù)如下:第五十條工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按就是工作不做了老板還不給工資發(fā)信息也不回
勞動(dòng)者辭工半個(gè)月后,用人單位工資不發(fā)的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁:1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份您好工資問(wèn)題,工資不發(fā),信息不回,人跑了
您好,您可以提起勞動(dòng)仲裁,索要相應(yīng)的工資。我想咨詢(xún)離職后不發(fā)壓的工資老板也不回消息
勞動(dòng)者辭工半個(gè)月后,用人單位工資不發(fā)的,勞動(dòng)者可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。如何申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁:1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請(qǐng)書(shū)2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶(hù) 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專(zhuān)業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿(mǎn)意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶(hù) 飛魚(yú)評(píng)價(jià)了