一次性就業(yè)補(bǔ)助是怎么賠付
勞動爭議安徽 銅陵2025-01-07 22:55
律師回復(fù)
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月幫助201720人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金=賠償基數(shù)×月數(shù)賠償基數(shù)為：本市上一年度職工月平均工資。傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：是指工傷職工因工致殘被鑒定為五、六級傷殘，經(jīng)工傷職工本人提出，與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的，以及工傷職工因工致殘被鑒定為七至十級傷殘，勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位一次性支付的傷殘就業(yè)補(bǔ)助金額。 原問題：《一次性就業(yè)補(bǔ)助金怎么計(jì)算》回復(fù)于 2022-07-28 23:01:30
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展開全部職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： ?。ㄒ唬墓ｋU(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金， 標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為12個(gè)月的本人工資 原問題：《一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金怎樣賠償？》一次性就業(yè)補(bǔ)助金
您好，您的法律問題是什么呢？咨詢一次性就業(yè)補(bǔ)助金
一次性就業(yè)補(bǔ)助金出在工傷里面，只有5－10級傷殘的職工可以主張一次性就業(yè)補(bǔ)助金；第一、對于5－6級傷殘的工傷職工來說，他可以選擇保留原勞動關(guān)系，享受原單位的工作津貼，或者選擇與原單位解除或者終止勞動關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工作醫(yī)療補(bǔ)助簽勞務(wù)合同者工傷九級解聘勞務(wù)關(guān)系需賠付一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性就業(yè)補(bǔ)助金嗎？
一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和就業(yè)補(bǔ)助金應(yīng)當(dāng)一次性支付。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條規(guī)定，工傷職工經(jīng)過勞動能力鑒定為七至十級的，勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
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崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
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