我在桐廬一家公司上班,在入職之前說好了要提前一個(gè)月離職,但是我現(xiàn)在干不到一個(gè)月就想離職了,現(xiàn)在去找他們離職他們不肯簽字,然后不讓我離職,也不讓我上班。我是跟中介簽的小時(shí)工合同,現(xiàn)在他們讓我回家休息,說等他們想喊我來上班了我就隨時(shí)得去上班,而且我休息期間是沒有工資的。我現(xiàn)在應(yīng)該怎么做。
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我是從中介入職的工廠,現(xiàn)在干了十來天,感覺不適合不想干了,給中介打電話說,他說要提前一個(gè)月申請(qǐng)離職,如果我現(xiàn)在走的話就沒有工資了,他們這樣合法嗎
中介派遣人員去工廠的時(shí)候會(huì)有一些約定的,比如做滿多少天才結(jié)工資,必須干滿一個(gè)月或者兩個(gè)月之類的,如果提前離職會(huì)扣去費(fèi)用等等。而且工廠沒批準(zhǔn)離職的話你離職算自離,肯定沒有工資的。所以還是堅(jiān)持干到合約結(jié)束吧,否則不劃算的。 原問題:《我是由中介我在李滄區(qū)干活 離職了 走的時(shí)候老板不讓走 我非要走才讓走了 走的時(shí)候我還問他工資什么的 他說沒事我才走了 現(xiàn)在把我工資扣光了 說我走對(duì)他們公司造成了損失 這得我來賠償
按照勞動(dòng)合同規(guī)定你是完全可以走的,我現(xiàn)在也是已經(jīng)提出了離職,并提交了書面離職申請(qǐng),公司也是這樣說,讓我過了年再走,但是另一家公司要我盡快過去上班,所以我現(xiàn)在在催促公司趕快招人,招到人我才有可能提前離職,至于半個(gè)月的工資,你們公司是應(yīng)該給你的你好,是這樣子的,我之前入職了一家公司,已經(jīng)轉(zhuǎn)正了,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)他們的業(yè)務(wù)不合法,我就離職了,然后我現(xiàn)在舉報(bào)他們 我會(huì)不會(huì)收到牽連呢?
需要具體分析的,如果你沒有參與實(shí)際違法行為,那么與你無關(guān)我在酒樓上班,我辭職要提前一個(gè)月,酒店方說不讓我上班就離開,也沒什么原因,
1、你的辭職報(bào)告提交的行為是否有證據(jù)?如部門經(jīng)理簽字、人力資源部簽收等等;2、沒有以上證據(jù)你離開崗位,單位會(huì)以以曠工嚴(yán)重違反規(guī)章制度解約,開具的離職證明是被解約,而是自己申請(qǐng),以下一份工作有影響,但單位無權(quán)扣工資。你若想今天離開,就先要拿到我現(xiàn)在離職,但是老板說如果不來上班就不打工資
如果是正規(guī)公司的話,法人是你們老板的話,你可以大膽的找他要,如果1星期內(nèi)不給的話去找義務(wù)律師,免費(fèi)的,至于錄音嘛,你未經(jīng)對(duì)方同意就錄音侵犯對(duì)方隱私權(quán),但你先別拿出來,等過了辭職1星期再去找他要,還不給就拿出這個(gè)錄音,這時(shí)就都是他的事了,因?yàn)?/span>相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
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