公司培訓(xùn)強(qiáng)制參加
勞動(dòng)爭議北京 北京2025-01-07 16:54
律師回復(fù)
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月幫助201720人8小時(shí)之外都是加班。另外，不論勞動(dòng)合同上有無約定或怎么約定，企業(yè)的培訓(xùn)都是工作內(nèi)容之一，自然可以要加班費(fèi)。還有，如果你的老板還向你收培訓(xùn)費(fèi)，也是違法的。企業(yè)對(duì)職工的培訓(xùn)是義務(wù)。 原問題：《單位老板已培訓(xùn)名義強(qiáng)制我們晚上在公司聽他開會(huì)，而且不算加班，到12點(diǎn)才結(jié)束，而且第二天正常上班。》回復(fù)于 2022-08-29 17:00:16
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公司占用下班時(shí)間對(duì)我們今天強(qiáng)制培訓(xùn)
工作時(shí)間外應(yīng)該是休息時(shí)間，不參加培訓(xùn)算算礦工沒滿勤，聽你說的好像挺委屈人的，不過本人覺得你現(xiàn)在不要急，跟著培訓(xùn)就當(dāng)是學(xué)習(xí)，畢竟有一句話叫做:”每一次的動(dòng)手每一次的工作對(duì)我們來說都是一種學(xué)習(xí)”先看看情況，如果他們太過分了在選擇其他措施， 原問請(qǐng)問到公司報(bào)道了，參加培訓(xùn)了，因?yàn)閸徫粏栴}決定毀約，三方協(xié)議還有用么
1、同公司培訓(xùn)不算，集團(tuán)的另一公司培訓(xùn)就算。2、這個(gè)問題比較復(fù)雜，例如是否有必要請(qǐng)來公司培訓(xùn)等等，需要申請(qǐng)仲裁來決定。3、自己公司的培訓(xùn)，因?yàn)楹灹艘矝]有用。4、可以拒絕 原問題：《法律問題：培訓(xùn)違約協(xié)議在這種情況下還適用嗎？》參加了培訓(xùn)中途退出能，費(fèi)用能要回來嗎？
能否退學(xué)費(fèi)，退多少一般是根據(jù)協(xié)議處理。如果僅僅通過科目一考試，可以退大部分學(xué)費(fèi)的。駕校接受培訓(xùn)，實(shí)際上雙方之間形成的是一種合同關(guān)系，雙方均有按約履行合同的義務(wù)，哪一方違約，都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。根據(jù)《合同法》的規(guī)定，因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同相關(guān)法律熱點(diǎn)
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崔律師思路清楚，回答直接
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很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
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