沒有合同,我們是帶工人干活的
律師回復(fù)
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月幫助201720人這種一般是勞務(wù)公司承包了工程后,找包工頭,包工頭再組織工人施工。如果是主張跟包工頭有勞動(dòng)合同關(guān)系,肯定是不可以的,因?yàn)閭€(gè)人不是適格的用工主體。可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁與勞務(wù)公司之間有勞動(dòng)關(guān)系,但是要看證據(jù)材料,并不是都能認(rèn)定具有勞動(dòng)關(guān)系。 原問題:《沒簽勞動(dòng)合同,我們是跟個(gè)人包工頭干活,他跟公司有合同這種。希望專業(yè)人士給予幫助,萬(wàn)分感謝?。。。?!》回復(fù)于 2022-12-01 18:14:47
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我是小包工,我得工人在干活的時(shí)候受傷了
你可以替工人向發(fā)包單位申請(qǐng)工傷認(rèn)定,如果認(rèn)定上工傷了,你可以免去相應(yīng)的主要賠償或支付責(zé)任,你只承擔(dān)補(bǔ)充責(zé)任。如果認(rèn)定不上工傷,你作為承包人有可能承擔(dān)全部損失的賠償或支付責(zé)任。 原問題:《我是一個(gè)小包工頭,工人干活弄傷了自己,我有沒有責(zé)任》我們是給沒有資質(zhì)的個(gè)人包工頭干活的,工程干完沒有驗(yàn)收包工頭沒拿到錢,我們工人拿不到工資怎么辦
我國(guó)合同法第272條第3款明確規(guī)定:“禁止承包人將工程分包給不具備相應(yīng)資質(zhì)條件的單位”,建筑法第29條第3款也規(guī)定了“禁止總承包單位將工程分包給不具備相應(yīng)資質(zhì)條件的單位。”如果建筑公司將工程分包給不具備建筑施工e5a48de588b6e79工地干活工人工資沒有到
你不用找到那個(gè)人。你的勞動(dòng)關(guān)系適合單位建立。你要弄清楚你和那個(gè)單位建立勞動(dòng)關(guān)系,沒有合同也不影響的。 1、一個(gè)月內(nèi)沒簽勞動(dòng)合同,要支付雙倍工資。 2、你可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴 3、同時(shí)提交勞動(dòng)仲裁 生效的裁決可以得到強(qiáng)制執(zhí)行的,你可以你好,我們?cè)诤幽闲锣l(xiāng)干活工人幾十個(gè)拿不到工資
您好,建議起訴處理相關(guān)法律熱點(diǎn)
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熱心律師
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
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崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
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