工廠拖工資嚴(yán)重
勞動爭議廣東 深圳2025-01-09 17:22
律師回復(fù)
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月幫助201720人至于繼續(xù)干還是拿了工資走人，你自己衡量。勞動法相關(guān)規(guī)定，供參考：勞動法規(guī)定:勞動者的工資必須按月足額支付而不得克扣拖欠，單位拖欠工資屬于違法。一、如果你是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資：1、你可以到當(dāng)?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大；2、可以到當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾堉俨茫笾Ц豆べY。如果未簽訂勞動合同，還可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋⑶乙话愣伎梢宰罱K解決；缺點(diǎn)：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程序稍多，需要專業(yè)人士指導(dǎo)。 原問題：《我現(xiàn)在一個工廠上班，廠里拖工資挺厲害，我是繼續(xù)干下去還是等發(fā)了工資走人？》回復(fù)于 2022-09-05 17:29:05
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工廠不牽勞動合同拖工資
一、未簽訂合同 1、你可以申請勞動仲裁，要求該用人單位支付你拖欠的工資、押金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽勞動合同雙倍工資（入職的第2個月開始，最多11個月）、加班工資等；從你離職開始算，勞動仲裁時效為一年！ 2、勞動爭議，有證明勞動關(guān)系工廠長期拖工資，長期不發(fā)工資
可以去勞動監(jiān)察大隊投訴工廠沒倒閉，拖員工的工資。
原問題：《沒有勞動合同,廠已倒閉老板拖欠員工工資怎么辦》離職了工廠拖工資怎么辦
你的情況很有意思，本來離職就該全部結(jié)清，也就是工資應(yīng)該結(jié)算到當(dāng)日。這不是錢多少問題?，F(xiàn)在你唯一能解決的，就是到勞動仲裁去咨詢，如果沒結(jié)算，你可以提出來申訴，這就可以解決。 原問題：《自動離職后，被公司拖欠工資該怎么解決》工廠老板拖員我們員工工資幾個月了
展開全部工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。 由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，并相關(guān)法律熱點(diǎn)
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崔律師思路清楚，回答直接
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