中秋假期放兩天假違法嗎如何解決啊
勞動(dòng)爭議遼寧 大連2025-01-08 08:38
律師回復(fù)
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月幫助201720人犯法。國慶法定放假三天，中秋一天，也就是說至少放四天假。你可以向教育局投訴。我初中的時(shí)候，同校的學(xué)生經(jīng)常干這種事……當(dāng)然結(jié)果是，放假天數(shù)正?！醵罴俦緛硪a(bǔ)課也取消了。心里樂的呀！！ 原問題：《中秋節(jié)學(xué)校只給放兩天假算違法嗎》回復(fù)于 2022-12-01 08:05:27
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2022中秋節(jié)放兩天假違法嗎？
犯法。國慶法定放假三天，中秋一天，也就是說至少放四天假。你可以向教育局投訴。我初中的時(shí)候，同校的學(xué)生經(jīng)常干這種事……當(dāng)然結(jié)果是，放假天數(shù)正常……初二暑假本來要補(bǔ)課也取消了。心里樂的呀！！ 原問題：《中秋節(jié)學(xué)校只給放兩天假算違法嗎》我們公司中秋節(jié)就放兩天假
國定假期是13號～15號，如你們是14號放假，還有2天上班那你們老板要么支付200％工資，要么在半年內(nèi)安排調(diào)休（非假期時(shí)間）。如你們14號上班的，你們老板只能支付你們300％工資，不得用調(diào)休在支付。你們要保留號你們加班的證據(jù)，可以向勞動(dòng)部門中秋放兩天假合理嗎 中秋公司放兩天假合理嗎
有勞動(dòng)合同嗎，有就不怕。一、加班 根據(jù)《勞動(dòng)法》第41條規(guī)定，用人單位延長工作時(shí)間（即加班），應(yīng)與勞動(dòng)者協(xié)商。既然是協(xié)商，當(dāng)然就應(yīng)該就加班時(shí)間和加班報(bào)酬協(xié)商一致，否則就是強(qiáng)迫勞動(dòng)?！ ≈挥兴姆N情況不得拒絕加班：發(fā)生自然災(zāi)害、事故或因其他原高中中秋節(jié)只放一天假，違法嗎？
法定假期中秋就一天，國慶是三天，其余是通過調(diào)休周末形成的三天連休和七天連休。如果學(xué)校沒有占據(jù)周末，每個(gè)周六日都是照常休息，這樣只是學(xué)校調(diào)整休息時(shí)間（雖然法律不允許私自調(diào)換，不過學(xué)校沒有占用休息時(shí)間）如果學(xué)校占據(jù)了周末，并且沒有在節(jié)日調(diào)休，就我們是村干部，今年中秋只有兩天假期，這樣算違法嗎
犯法。國慶法定放假三天，中秋一天，也就是說至少放四天假。你可以向教育局投訴。我初中的時(shí)候，同校的學(xué)生經(jīng)常干這種事……當(dāng)然結(jié)果是，放假天數(shù)正?！醵罴俦緛硪a(bǔ)課也取消了。心里樂的呀！！ 原問題：《中秋節(jié)學(xué)校只給放兩天假算違法嗎》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
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崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評價(jià)了
