工資發(fā)得不對(duì)亂扣費(fèi)
律師回復(fù)
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月幫助201720人用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)協(xié)議,理應(yīng)按照約定發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬。但在實(shí)踐中,一些公司會(huì)制定各種各樣苛刻或不合理的條款來(lái)扣減員工的工資。作為勞動(dòng)者,辛苦工作一個(gè)月,...用人單位招用勞動(dòng)者,不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件,用人單位如違反本法規(guī)定,扣押勞動(dòng)者居民身份證... 原問(wèn)題:《請(qǐng)問(wèn)一下,招聘工資與實(shí)發(fā)不符,亂扣罰款,押身份證不還,屬于勞動(dòng)法什么條款?謝謝!》回復(fù)于 2022-09-15 15:37:12
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老板拖欠亂扣工資
老板不給工資,亂扣工資的行為屬于違法行為,勞動(dòng)者可以就老板亂扣工資的行為向勞動(dòng)行政部門投訴,要求勞動(dòng)行政部門介入處理。 《工資支付暫行規(guī)定》第十五條 用人單位不得克扣勞動(dòng)者工資。有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動(dòng)者工資: ?。ㄒ唬┯萌?/span>勞務(wù)派遣公司亂扣費(fèi)
之前簽訂派遣協(xié)議沒(méi)有,主要是你與勞務(wù)公司關(guān)系的合同,然后找監(jiān)查大隊(duì)或勞動(dòng)局,金額有多少。 原問(wèn)題:《你好,請(qǐng)問(wèn)勞務(wù)派遣公司亂扣費(fèi)該怎么處理?》工廠文員亂扣工資
您好,您可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。你好,亂扣員工工資
提前一個(gè)月告知是規(guī)定,單位可以向你收繳違約金,扣工資屬于變相收取,不合法,你們沒(méi)簽合同,你也可以告他,要求公司雙倍賠償工資,去勞動(dòng)仲裁吧。別人的事與你無(wú)關(guān),沒(méi)有可比性。 原問(wèn)題:《公司亂扣工資怎么辦?》你好公司亂扣工資怎么辦
這屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,到公司所在地勞動(dòng)局舉報(bào),并且勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)爭(zhēng)議上訴。前提是要取得證據(jù)。1、公司規(guī)章制度和考核規(guī)定,拿到手。如果規(guī)定中沒(méi)有處罰標(biāo)準(zhǔn),那么不能夠隨便扣員工的工資2、和老板協(xié)商,把錄音錄下來(lái)。要讓老板自己承認(rèn)就是無(wú)禮扣你工資了相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
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