勞動(dòng)合同沒到期，然后把我裁員。而且還沒買過社保
勞動(dòng)爭(zhēng)議浙江 湖州2025-01-09 00:45
律師回復(fù)
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月幫助201720人社保只能追回2年的，其他的過訴訟時(shí)效了。你們公司這樣的情況屬于非法解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按補(bǔ)償金（一年補(bǔ)一個(gè)月，不滿6個(gè)月的補(bǔ)半個(gè)月，所以是3.5或4個(gè)月工資）的雙倍給你賠償金，也就是7、8個(gè)月工資。把以前的工資條或工資卡留好了，還有你們領(lǐng)導(dǎo)批了字的請(qǐng)假條趕緊復(fù)印一份留著，然后去勞動(dòng)仲裁。 原問題：《合同未滿被解雇，且沒買過社?！?/div>回復(fù)于 2022-11-24 17:52:47相似問題解答
無簽訂勞動(dòng)合同，沒交醫(yī)社保，隨意裁員?無簽訂勞動(dòng)合同，沒有交醫(yī)社保，隨意裁員
公司沒有與員工簽訂勞動(dòng)合法，以及沒有繳納保險(xiǎn)的這種行為已經(jīng)涉嫌違反勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定了，員工可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門申請(qǐng)仲裁，向公司索要賠償，如果仲裁無果的話，員工還可以直接向法院起訴公司索要賠償 原問題：《公司沒幫交醫(yī)保社保，沒簽勞動(dòng)合同，現(xiàn)合同還沒有到期，公司說裁員叫走人，怎么辦
你千萬不要自己主動(dòng)提高出辭職，因?yàn)槿绻阋鲃?dòng)解除勞動(dòng)合同的話，一分錢賠償都沒有。是的，你說的一點(diǎn)都沒有錯(cuò)，合同未到期如果公司主動(dòng)辭退你，是要賠償一個(gè)月工資，一年及一年以內(nèi)賠償一個(gè)月，一年以上賠償兩個(gè)月。他給你扣很多莫須有的罪名，你不用怕，你好，我媽媽上班十一年了，所在公司從來沒買過社保
十年都沒有買社保，這個(gè)很明顯是違規(guī)違法的。這個(gè)事情不好調(diào)解，如果你要讓公司給你買社保的話，可能會(huì)得罪公司里面的人，你以后在那里也不好上班。如果能夠協(xié)調(diào)或者心平氣和的探討的話，是最好的辦法，實(shí)在不行就起訴公司讓公司補(bǔ)交十年的社保，然后自己再換勞動(dòng)合同到期沒續(xù)簽
根據(jù)現(xiàn)在的《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，勞動(dòng)合同到期不續(xù)簽的話只有用人單位給予補(bǔ)償?shù)目赡?，勞?dòng)者不需要補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)損失。勞動(dòng)合同期滿的，勞動(dòng)合同終止。終止勞動(dòng)合同有3種情形有：1、公司維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件（工資待遇等）續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意你好，我想咨詢一下，去年7月18日與公司簽合同到今年還沒續(xù)約 然后公司裁員把我裁了 沒有補(bǔ)償合法嗎
看勞動(dòng)合同法第三十八條，如果沒有交的是保險(xiǎn)金，把一切責(zé)任推到你身上，也為不支付你近期的工資找到借口。你提前30天（試用期提前3天，該證明的內(nèi)容應(yīng)符合《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第24條的規(guī)定。如果將來仲裁或訴訟，否則無效）本人于某年某月某日與某人相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
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