關(guān)于工傷賠償事宜
律師回復(fù)
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月幫助201720人1、發(fā)生工傷后,需要先向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請。需提交材料:工傷認(rèn)定申請表(勞動局的網(wǎng)站一般有下載)、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料、醫(yī)療診斷證明等; 2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)申請勞動能力鑒定,向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請(一般設(shè)立在同級人力資源和社會保障局); 3、各省的賠償標(biāo)準(zhǔn)是不一樣的。根據(jù)不同的傷殘等級,獲得的補(bǔ)償是不一樣的。主要的補(bǔ)償是:醫(yī)療費、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資、伙食補(bǔ)助費、護(hù)理費等?! ?、如果你沒有勞動合同及其他證明存在勞動關(guān)系的證據(jù),無法申請工傷認(rèn)定,可以先申請勞動仲裁確認(rèn)你與用人單位之間存在勞動關(guān)系。經(jīng)過勞動仲裁確認(rèn)存在勞動關(guān)系后,再申請工傷認(rèn)定?! ?、相關(guān)法律依據(jù):《工傷保險條例》、《工傷認(rèn)定辦法》《勞動爭議調(diào)解仲裁法》及你所在省的工傷保險條例 原問題:《工傷賠償?shù)囊恍┦虑椤?/div>回復(fù)于 2022-09-18 08:25:57
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關(guān)于工傷賠償事宜
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自已看一下《工傷保險條例》和《工傷認(rèn)定辦法》,該怎么辦全套辦法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要經(jīng)過工傷認(rèn)定,傷殘鑒定,最后按傷殘等級確定補(bǔ)償。如果你想解除勞動關(guān)系,再看一下用人單位所在地的《某省工傷保險實施辦法》,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金工傷鑒定與賠償事宜
屬于幾級傷殘需要做傷殘等級鑒定,以傷殘等級鑒定的結(jié)果為準(zhǔn),只有鑒定的結(jié)果才可以作為賠償?shù)囊罁?jù)。屬于工傷的還需要申請工傷認(rèn)定,認(rèn)定為工傷后,可以要求單位按照工傷保險條例進(jìn)行賠償。賠范圍包括醫(yī)療待遇,一次性傷殘補(bǔ)助金,住院伙食補(bǔ)助費,輔助器具,咨詢工傷賠償事宜
1.首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定,這個很關(guān)鍵,也是所有問題的前提,不申請工傷認(rèn)定,一切都是白搭,如果單位不申請的話,職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請;2.如受傷被認(rèn)定為因工受傷,拿到有勞動部門出具的工傷認(rèn)定決定書后,醫(yī)藥費由用人單位勞動工傷賠償事宜
具體是什么情況呢?工傷認(rèn)定,傷殘等級鑒定有無下來相關(guān)法律熱點
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