實習(xí)期開除不給相應(yīng)工資
勞動爭議浙江 溫州2025-01-08 18:57
律師回復(fù)
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月幫助201720人勞動者可以申請勞動仲裁，要求用人單位支付違法辭退的賠償金以及被拖欠的工資?！ ∪绾紊暾垊趧又俨茫骸 ?、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份；相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份；用人單位的工商登記信息（北京地區(qū)不需要提供登記信息）?！ ?、提交材料后，5個工作日仲裁委給予立案，然后給雙方舉證期，給對方答辯期；然后開庭審理，之后對你們雙方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成仲裁委會下達(dá)裁決書；勞動仲裁60天內(nèi)結(jié)案；對于裁決書不服，我們可以起訴到法院； 3、申請勞動仲裁期間，不耽誤勞動者去新單位工作。 原問題：《試用期后開除 廠里不給馬上結(jié)工資》回復(fù)于 2022-10-30 14:57:40
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實習(xí)期被開除不給錢
不合法的，你可以去勞動仲裁委告他們。如果你試用了超過一個月，而公司沒有和你簽合同，你可以要求雙倍工資。如果開出不是正當(dāng)理由，屬于不合理解雇，你也可以要求賠償。 原問題：《試用期開除了不給錢合法么》被開除不給發(fā)工資。
公司開除你，是因你違反勞動紀(jì)律等原因，若是因你嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律給公司造成了重大損失，且勞動合同中也有明確規(guī)定，且你的工資尚不足支付財產(chǎn)損失等，公司扣你工資是有法律根據(jù)的；若公司沒有以上原因而扣你的工資，可向當(dāng)?shù)貏趧有姓O(jiān)察部門投訴。 原問題我實習(xí)期老板把我開除了不給我工資怎么辦
那還要司法機(jī)構(gòu)做什么? 勞動仲裁委員會又是干嘛的?當(dāng)然;一點法律常識都沒有~1;五體投地實習(xí)期間公司不給三方協(xié)議蓋章干了半個月也不給工資怎么辦？
實習(xí)期間也應(yīng)該有工資啊，有些單位是按月有些是按天但都是有標(biāo)準(zhǔn)的，有些還有飯補(bǔ)和交通補(bǔ)貼如果你所在的企業(yè)實習(xí)期間不給工資完全可以咨詢hr，如果一直不給建議你可以換企業(yè)了 原問題：《實習(xí)期間沒有工資，我該怎么辦》餐廳工作沒滿一個月不給發(fā)實習(xí)期工資
首先，須要確認(rèn)你是還沒有畢業(yè)的實習(xí)生嗎？如果是的話，要看你在實習(xí)前與用人單... 至于說不滿實習(xí)期一個月公司規(guī)定沒有工資，這個也要看是否有明確的文書規(guī)定。你... 原問題：《上班15天,實習(xí)期5天。老板說工作未滿一個月實習(xí)期不發(fā)工資？》相關(guān)法律熱點
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
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崔律師思路清楚，回答直接
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很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
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