你好，新冠輕癥算工傷嗎
勞動爭議海南 三亞2025-01-07 12:57
律師回復(fù)
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月幫助201720人分情況來看。根據(jù)防疫情況，我們現(xiàn)在可以基本分成兩大群體：一是醫(yī)護(hù)及其他防護(hù)人員，二是非醫(yī)護(hù)工作人員，也就是咱們普通的復(fù)工企業(yè)員工。1月23日，人社部、財(cái)政部、衛(wèi)健委三部委聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于因履行工作職責(zé)感染新型冠狀病毒肺炎的醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員有關(guān)保障問題的通知》，確定了疫情防控期間工傷認(rèn)定適用對象范圍：在新型冠狀病毒肺炎預(yù)防和救治工作中，醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員因履行工作職責(zé)，感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的，應(yīng)認(rèn)定為工傷，依法享受工傷保險待遇。 原問題：《復(fù)工后感染新冠肺炎算不算工傷？》回復(fù)于 2022-11-24 10:35:25
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從事新冠肺炎防疫相關(guān)工作人員感染新冠肺炎是否算工傷
分情況來看。根據(jù)防疫情況，我們現(xiàn)在可以基本分成兩大群體：一是醫(yī)護(hù)及其他防護(hù)人員，二是非醫(yī)護(hù)工作人員，也就是咱們普通的復(fù)工企業(yè)員工。1月23日，人社部、財(cái)政部、衛(wèi)健委三部委聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于因履行工作職責(zé)感染新型冠狀病毒肺炎的醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員有打新冠疫苗后得了格力巴利終合癥，有賠償嗎，現(xiàn)在人已經(jīng)進(jìn)去了icu
禁忌癥人群包括：對疫苗中成分、物質(zhì)過敏，既往發(fā)生過疫苗嚴(yán)重過敏反應(yīng)者；患有未控制的癲癇、其他進(jìn)行性神經(jīng)系統(tǒng)疾病，或有格林巴利綜合征病史者；正在發(fā)熱、患急性疾病，或在慢性疾病的急性發(fā)作期、有嚴(yán)重慢性病患者，以及妊娠期婦女都不宜接種。 有驚厥、隔離酒店工作人員感染新冠認(rèn)定工傷嗎
疫情期間被公司同事在上班期間傳染的一般不算工傷，在新型冠狀病毒肺炎預(yù)防和救治工作中，醫(yī)護(hù)及相關(guān)工作人員因履行工作職責(zé)，感染新型冠狀病毒肺炎或因感染新型冠狀病毒肺炎死亡的，應(yīng)認(rèn)定為工傷，依法享受工傷保險待遇。 因?yàn)樾滦凸跔畈《疽l(fā)的感染場所較強(qiáng)迫打新冠疫苗是否合法？ 強(qiáng)制打新冠疫苗是否合法？
一般來說對于人體的影響不大的，因?yàn)樾鹿谝呙缫呀?jīng)通過了三期臨床實(shí)驗(yàn)，它的安全性和有效性都是可以保證的，打完以后可能有一點(diǎn)感冒的癥狀，不過一般很輕微，很快就能消失 原問題：《公司讓打新冠疫苗能打嗎?》新冠認(rèn)定工傷，但是沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療 的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。 停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能 力鑒定委員會確認(rèn)，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
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