公司以經(jīng)搬遷外地，叫我們出差去，我們不去，可以嗎？合同沒有出差
勞動爭議四川 成都2025-01-07 15:15
律師回復(fù)
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月幫助201720人如果公司沒有解除與你所簽的勞動合同而是讓你隨遷到異地繼續(xù)在公司上班，你就沒有失業(yè)。但是你不愿意隨公司轉(zhuǎn)移到異地工作，屬于自離，公司可依法解除你的勞動合同，并不予補償。如果你服從公司安排而公司以遷址為由單方解除勞動合同，你可依據(jù)勞動法相關(guān)規(guī)定要求公司給予賠償。建議你與公司領(lǐng)導(dǎo)(含人事主管)協(xié)商解決，協(xié)商不成的可找當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊解決(電話:12333)。 原問題：《公司搬遷轉(zhuǎn)移到異地，假如公司跟我們解除勞動合同，我們不去能不能得到賠償？》回復(fù)于 2022-12-15 17:34:13
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公司從深圳搬遷惠州，以我們是售后需要出差的名義不給予不愿意去惠州的人員經(jīng)濟補償，請問這個違法嗎。
最普遍的介紹：合同問題特點是什么：搬遷工作地舉例說明應(yīng)用場景：勞動合同法其它含義：雙方協(xié)商，解決不了，公司辭退。舉例說明應(yīng)用場景：要求賠償，每年一個月工資。 原問題：《公司從深圳搬遷到惠州，我不去怎么賠償，謝謝》目前人在外地出差，昨天老板和我們銷售的同事開個會，說是解散了。
怎么說呢？有句話叫人在江湖，身不由己。這事本來就是公說公有理，婆說婆有理。那兩個同事回來了，但是領(lǐng)導(dǎo)肯定不愿意，為什么呢？領(lǐng)導(dǎo)和你商議都商議不下來。這叫什么，給你臉，不要臉。說句不好聽的，不服從命令。所以，回來后，他們都你進行人身攻擊。都啊你好，我們公司搬遷，同城搬遷，我不去要不要陪賞
公司同城搬遷，員工不去，沒有經(jīng)濟補償。 用人單位同城搬遷，按各地規(guī)定，勞動合同繼續(xù)履行，員工不去的，不予支付經(jīng)濟補償金。 廣東省人力資源和社會保障廳 《關(guān)于做好企業(yè)轉(zhuǎn)型升級過程中勞資糾紛預(yù)防處理工作的意見》安排出差不去被開除
用人單位的行為屬于違法辭退，勞動者是可以要求用人單位支付賠償金的，按照每做滿一年支付2個月的工資標準進行賠償?！ ∮萌藛挝婚_除、解雇勞動者，是否應(yīng)該支付補償或賠償，分以下3種情況： 1、用人單位與勞動者解除勞動關(guān)系，沒有任何合法理由，也沒相關(guān)法律熱點
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
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很專業(yè)，解答很清楚，很認真，很滿意
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