勞動(dòng)合同方向，工作調(diào)動(dòng)失敗，單位現(xiàn)在要辭退我
勞動(dòng)爭(zhēng)議北京 北京2025-01-10 17:15
律師回復(fù)
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月幫助201720人1、調(diào)整工作地點(diǎn)和工作崗位屬于勞動(dòng)合同的重大變更，必須與勞動(dòng)者協(xié)商一致，按照勞動(dòng)合同法第三十五條的規(guī)定以書(shū)面形式，雙方簽字認(rèn)可才行。2、公司單方面更改工作地點(diǎn)已屬違法，再以此作為解除勞動(dòng)合同的理由，再加上不提前天通知，就是錯(cuò)上加錯(cuò)，無(wú)法無(wú)天，你完全可以依法主張你的合法權(quán)益。3、可依據(jù)勞動(dòng)合同法第八十七條的規(guī)定，要求公司依照第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍支付賠償金。第四十七條的規(guī)定是：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4、依據(jù)勞動(dòng)合同法第四十條的規(guī)定，沒(méi)有天前三十天通知，還應(yīng)加發(fā)一個(gè)月的工資。5、上述要求，可先與公司協(xié)商，如果公司不認(rèn)可，要主張你的合法權(quán)益，得到你合法的勞動(dòng)所得，必須到勞動(dòng)仲裁部門(mén)申請(qǐng)仲裁（不收費(fèi)），通過(guò)勞動(dòng)仲裁下達(dá)的裁決書(shū)，向公司索賠，如果公司還不賠，可申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。 6、仲裁時(shí)，你可盡量收集一些相關(guān)證據(jù)，有利于裁定，沒(méi)有也不要緊，按《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第六條的規(guī)定，勞動(dòng)糾紛案件舉證的主要責(zé)任在用人單位，到時(shí)會(huì)責(zé)令用人單位出示有關(guān)證據(jù)，你不用擔(dān)心。 原問(wèn)題：《公司以不服從崗位調(diào)動(dòng)為由要辭退我，我該怎么辦？》回復(fù)于 2022-10-29 18:20:04
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你好，單位沒(méi)和我簽農(nóng)動(dòng)合作、現(xiàn)在要辭退我怎么辦
你先要證明你跟企業(yè)已經(jīng)建立了勞動(dòng)關(guān)系,工資條\考勤卡\胸牌\經(jīng)審批的請(qǐng)假條等,有了這些基本證據(jù),你可以去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,仲裁機(jī)構(gòu)不收費(fèi).搜集證據(jù)，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求支付自用工之日起超過(guò)一個(gè)月至一年的十一個(gè)月的雙倍工資，補(bǔ)交社會(huì)保險(xiǎn)。支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)單位沒(méi)訂立勞動(dòng)合同，后面還辭退員工
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)，具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢事業(yè)單位的臨時(shí)工，工作20年，現(xiàn)要被單位辭退，單位目的辭退，但不出辭退證明，要求和第三方勞務(wù)公司簽訂，不補(bǔ)償！
不是勞動(dòng)者的原因，被用人單位辭退的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或補(bǔ)償?！ ∫弧⒂萌藛挝晦o退勞動(dòng)者，有符合《勞動(dòng)合同法》第四十六條規(guī)定的情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！ 〗?jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一被用工單位辭退，沒(méi)簽勞動(dòng)合同，有那些補(bǔ)償
1、沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同用人單位應(yīng)從第二個(gè)月起支付雙倍工資（最多11個(gè)月），2、補(bǔ)交社保，3、公司的原因辭退你的要支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如果未提前一個(gè)月通知辭退的再加一個(gè)月時(shí)間如果違法辭退的要兩倍支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=補(bǔ)償時(shí)間×你離職前的12單位二十年不給交保險(xiǎn)，現(xiàn)在要辭退職工
因?yàn)閱挝徊焕U納社保理由通知單位辭職，可以要求單位按工作年限支付補(bǔ)償金 可以要求補(bǔ)交社保 《勞動(dòng)合同法》 第三十八條 用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同： （一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專(zhuān)業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚(yú)評(píng)價(jià)了
