前半年工資不給發(fā)
勞動(dòng)爭議山西 太原2025-01-09 17:56
律師回復(fù)
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月幫助201720人老板就得想辦法啦。但老板會拿組織者開刀，要是大家都聯(lián)合起來。大家也不是鐵板一塊，去說說情，會發(fā)的。去告他，還是很麻煩。要是沒辦法，就再堅(jiān)持一下吧。可以向老板借些錢，要是老板沒錢，還可以諒解。要是黑心拖著不發(fā)，會有“判徒”的。唉，辭退他一個(gè)人的力量是有限的，就可氣啦。要是有熟人是當(dāng)官的或是大老板 原問題：《公司拖欠半年工資不發(fā)》回復(fù)于 2022-09-28 18:01:00
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工資拖欠半年沒發(fā)怎么解決
用人單位拖欠勞動(dòng)者工資的，勞動(dòng)者可以向勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)投訴該單位拖欠工資（去勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴時(shí)攜帶：本人身份證、用人單位全稱、負(fù)責(zé)人姓名及聯(lián)系電話、能證明勞動(dòng)者在用人單位上班的相關(guān)證據(jù)），由勞動(dòng)保障監(jiān)察大隊(duì)下達(dá)限期改正，逾期不改正的，勞動(dòng)保你好，拖欠工資半年，不給
只有經(jīng)勞動(dòng)監(jiān)察責(zé)令限期支付，逾期不支付的，才可以主張賠償金?！秳趧?dòng)合同法》第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用工資工資不給發(fā)推脫
您好，您可以提起勞動(dòng)仲裁。老板吧我打了，工資不給發(fā)
工作前要學(xué)會如何保護(hù)自己的合法權(quán)利 !!!!如果他是有錢人，你就不要怕他的，我們打工仔還怕他？不給錢就和他拼了?。∥疫@里有奇毒飛刀！??！多幾個(gè)拼命打工仔就不用到勞動(dòng)局去也不會有欠薪的老板了?。?！ 原問題：《老板說了，我不給你發(fā)工資，我看你咋你好，我想問下，離職半年工資沒發(fā)
勞動(dòng)者和用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，用人單位拖欠勞動(dòng)者工資半年，不能算勞動(dòng)者離職，勞動(dòng)者可以持相關(guān)的證據(jù)到用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會申請勞動(dòng)仲裁，要求用人單位支付拖欠的工資，要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?！ 秳趧?dòng)合同法》 第八十五條相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評價(jià)了
