勞動(dòng)糾紛,亂扣工資
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勞動(dòng)糾紛勞動(dòng)糾紛不給工資亂扣
可以打電話投訴舉報(bào)也可以咨詢律師專業(yè)且快速的維權(quán)。勞動(dòng)糾紛,公司找理由亂扣工資
公司老板找借口扣工資向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁結(jié)果有異議向法院提起民事訴訟?!吨腥A人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭議,適用本法:(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等老板拖欠亂扣工資
老板不給工資,亂扣工資的行為屬于違法行為,勞動(dòng)者可以就老板亂扣工資的行為向勞動(dòng)行政部門投訴,要求勞動(dòng)行政部門介入處理。 《工資支付暫行規(guī)定》第十五條 用人單位不得克扣勞動(dòng)者工資。有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動(dòng)者工資: ?。ㄒ唬┯萌?/span>工廠文員亂扣工資
您好,您可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴。你好公司亂扣工資怎么辦
這屬于勞動(dòng)爭議,到公司所在地勞動(dòng)局舉報(bào),并且勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)爭議上訴。前提是要取得證據(jù)。1、公司規(guī)章制度和考核規(guī)定,拿到手。如果規(guī)定中沒有處罰標(biāo)準(zhǔn),那么不能夠隨便扣員工的工資2、和老板協(xié)商,把錄音錄下來。要讓老板自己承認(rèn)就是無禮扣你工資了相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
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很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
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