你好，員工在公司上班期間突發(fā)腦干出血死亡。沒(méi)有勞務(wù)合同。
勞動(dòng)爭(zhēng)議西藏 昌都2025-01-08 17:47
律師回復(fù)
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月幫助201720人1。該工人不愿與工廠簽訂勞動(dòng)合同，與廠不存在正式的合同制員工勞動(dòng)關(guān)系，因此僅為雇工關(guān)系，不存在工傷、待遇及賠付問(wèn)題。就是按工傷條例也僅對(duì)發(fā)生死亡的“視為工傷”處理。2。雇工關(guān)系的人員在崗位上突發(fā)疾病導(dǎo)致傷亡的，雇主沒(méi)過(guò)錯(cuò)情況下沒(méi)有賠償?shù)呢?zé)任，診療自負(fù)。雇主可從道義出發(fā)給予一定的經(jīng)濟(jì)支持。3。根據(jù)你的敘述似不存在過(guò)錯(cuò)，且已經(jīng)從道義出發(fā)給予客觀的經(jīng)濟(jì)支持，已經(jīng)可以了。綜合以上所述，這件事情作為廠方來(lái)講已經(jīng)盡到人事（沒(méi)有責(zé)任），可以結(jié)束。如果家屬或本人不服，可讓其上訴，由法院裁決。 原問(wèn)題：《在廠工作時(shí)突發(fā)性腦溢血,算不算工傷?應(yīng)如何賠償?沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同要怎么處理?》回復(fù)于 2022-10-22 17:54:42 -
相似問(wèn)題解答
員工在店里突發(fā)腦干出血，店應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任
高血壓是正常生理疾病。不屬于工傷。用人單位沒(méi)有責(zé)任。如果工作期間不舒服就醫(yī)四十八小時(shí)內(nèi)死亡的，屬于工傷，沒(méi)有為員工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的話用人單位按照工亡標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償。 原問(wèn)題：《員工有高血壓在工作期間發(fā)生腦干出血老板付什么責(zé)任》上班期間因工作原因發(fā)生腦干出血
發(fā)生地點(diǎn)是在公司或者是在工作場(chǎng)所不？如果是可以列入工傷的范圍，當(dāng)然材料也怎么準(zhǔn)備又是一回事，如果不是， 是在家里發(fā)生的，公司不承擔(dān)任何責(zé)任，工作時(shí)間長(zhǎng)和勞動(dòng)強(qiáng)度大，與發(fā)病沒(méi)有直接必然的聯(lián)系，而且公司沒(méi)有過(guò)錯(cuò)，所以不承擔(dān)責(zé)任。但按照工傷條例中上班期間突發(fā)腦出血疾病，
1。該工人不愿與工廠簽訂勞動(dòng)合同，與廠不存在正式的合同制員工勞動(dòng)關(guān)系，因此僅為雇工關(guān)系，不存在工傷、待遇及賠付問(wèn)題。就是按工傷條例也僅對(duì)發(fā)生死亡的“視為工傷”處理。2。雇工關(guān)系的人員在崗位上突發(fā)疾病導(dǎo)致傷亡的，雇主沒(méi)過(guò)錯(cuò)情況下沒(méi)有賠償?shù)呢?zé)任工作期間突發(fā)腦出血公司有無(wú)責(zé)任
工作時(shí)間里面，突然發(fā)生腦出血，如果沒(méi)有死亡的話，就不屬于工傷的，但是如果用人單位未依法參加社保的話，導(dǎo)致你受到醫(yī)療保險(xiǎn)損失的，可以要求用人單位支付賠償?shù)摹?原問(wèn)題：《工人在上班期間突發(fā)腦出血工廠有沒(méi)有責(zé)任》相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚(yú)評(píng)價(jià)了
