自愿加班與自愿加班制度的區(qū)別
勞動(dòng)爭(zhēng)議北京 北京2025-01-07 16:01
律師回復(fù)
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月幫助201720人自愿加班是工廠的確在趕貨而又確實(shí)需要你加班的叫自愿加班，并支付相應(yīng)報(bào)酬；非自愿加班的是工廠并不趕貨卻讓你加班的并沒(méi)有支付比平常上班1.5-2倍的報(bào)酬的叫非自愿加班?；卮饦窍拢?jiǎn)栂聵巧系?如果需要加班又不支付加班費(fèi)的算什么回答者：伊笑嫣然 - 初學(xué)弟子 一級(jí) 5-28 18:31不支付加班費(fèi)的你可以拒絕加班，那不是白干了》？：） 原問(wèn)題：《怎么樣界定勞動(dòng)者自愿加班和非自愿加班的 大家有什么好的辦法》回復(fù)于 2022-11-06 16:10:44
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合同寫自愿加班，需要給加班費(fèi)嗎
加班應(yīng)該支付加班費(fèi)公司強(qiáng)迫我簽署自愿放棄勞動(dòng)加班費(fèi)現(xiàn)在要開(kāi)庭了
勞動(dòng)法里面沒(méi)有規(guī)定可以自愿加班不領(lǐng)加班工資的，這顯然是違法。你現(xiàn)在不想離職，那就現(xiàn)在先做著，但是你要將有顯示加班時(shí)間的工資條留住，但是你們上班的話一定要有考勤記錄，如果是電子考勤的，你要在2年以內(nèi)到勞動(dòng)局去投訴就可以保護(hù)。 原問(wèn)題：《公司強(qiáng)公司的加班不是自愿的，而且每天都加班3.5個(gè)小時(shí)，甚至有些崗位4個(gè)小時(shí)怎么辦？
(一)正規(guī)的公司,企業(yè),員工一個(gè)月一般有多少天假期?答:一天工作8小時(shí)是標(biāo)準(zhǔn)的工作時(shí)間。一周工作時(shí)間不超過(guò)36小時(shí),最長(zhǎng)不得超過(guò)44小時(shí)。 用人單位每周安排勞動(dòng)者至少一天的休息日。(二)如果沒(méi)有假期給夠加班費(fèi)這算也算是違法呢還是合法 ?答:懷孕7個(gè)月以上的員工自愿加班并要求公司支付加班費(fèi)可以嗎
女職工懷孕滿7個(gè)月的，用人單位不得安排加班?！杜毠趧?dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第六條 女職工在孕期不能適應(yīng)原勞動(dòng)的，用人單位應(yīng)根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的證明，予以減輕勞動(dòng)量或者安排其他能夠適應(yīng)的勞動(dòng)。對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工，用人單位不得延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間或者安排夜相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了
