你好，我想咨詢一下，在公司工作一年，沒有簽合同沒有交社保，現(xiàn)被公司開除，我該怎么辦
損害賠償上海 上海2025-01-09 07:43
律師回復(fù)
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月幫助201720人可以試試打勞動(dòng)爭議關(guān)系，先去勞動(dòng)仲裁委，請求單位給你辦理三金并補(bǔ)交三金(只要被認(rèn)定為事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，絕對可以支持你的這個(gè)請求，但我聽說三金好像交不進(jìn)去)。勞動(dòng)合同法第82條規(guī)定，用人單位自用工之日起1個(gè)月不滿1年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付2倍的工資，自用工之日起滿1年不與勞動(dòng)者訂立書面合同的，則依據(jù)我國勞動(dòng)合同法，應(yīng)視為雙方之間已訂立為無固定期限的勞動(dòng)合同。綜上，你可以試試要求單位給你補(bǔ)償工資1 原問題：《工作一年沒辦保險(xiǎn)，沒簽合同，現(xiàn)想離職，有什么可以追回的項(xiàng)目，怎么操作，謝》回復(fù)于 2022-11-28 07:49:12
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你好 你好、請問一下、我在公司工作了3年、公司年后可能開除我、一直沒有給我買社保、也沒有簽什么合同、請問我該怎么辦？
可以申請勞動(dòng)仲裁維權(quán)要求確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系，然后要求補(bǔ)交社保，支付補(bǔ)償金。我請假了老板在我請假期間開除我，上班一年公司沒有交社保跟簽勞動(dòng)合同
根據(jù)你的所述：你可以得到以下賠償。1、十一個(gè)月的工資（轉(zhuǎn)正后的平均工資）。2、自入職以來公司未繳納的社保賠償。3、雙倍經(jīng)濟(jì)賠償金額（每滿一年，支付一個(gè)月的2倍）原因是你被辭退。你現(xiàn)在要做的是：尋求和單位之間存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)，直接去公司所在在工廠做了快一年了還沒有簽勞動(dòng)合同，公司沒有給交社保
申請勞動(dòng)仲裁維權(quán)公司把我開除 公司把我開除，沒有簽合同，干了4個(gè)月
雙倍工資3×2100 從入職后第二個(gè)月起算 公司違法解除合同，要經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金2100×4，在申請仲裁時(shí)還可以申請賠償金，賠償金是補(bǔ)償金的2倍。有的地區(qū)只在補(bǔ)償金與賠償金之間選擇采納一種 原問題：《做了4個(gè)月被辭退，沒簽合同，也沒有買社保，根據(jù)我在公司工作十幾年，沒有交繳社保，該怎么辦？怎樣走仲裁
一是直接去社保中心反映訴求。二是申請勞動(dòng)仲裁確認(rèn)存在勞動(dòng)關(guān)系，然后再補(bǔ)交社保。相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
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崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評價(jià)了
