就是關(guān)于公司沒(méi)有給我交五險(xiǎn)一金，上班四個(gè)月，然后無(wú)故辭退我，然后并且簽了合同不給我
勞動(dòng)爭(zhēng)議上海 上海2025-01-09 10:20
律師回復(fù)
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月幫助201720人收集在單位工作的證據(jù) 所要從第二個(gè)月起的未簽勞動(dòng)合同的雙倍工資 因?yàn)橐呀?jīng)發(fā)了一倍 還可以再要三個(gè)月的工資 ，，單位非法解除你的話 還可以再要一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)賠償金 原問(wèn)題：《在公司上班四個(gè)月被辭退，未給我買(mǎi)社保和簽訂勞動(dòng)合同，我應(yīng)該得到哪些哪些補(bǔ)償？》回復(fù)于 2022-12-03 10:29:14
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我干了四個(gè)月的工作 沒(méi)有給我簽合同 沒(méi)給我交五險(xiǎn)
如果分出來(lái)的公司法人是你的組長(zhǎng)，就說(shuō)明你現(xiàn)在的分公司跟原公司沒(méi)有關(guān)系，就相當(dāng)于你在這個(gè)公司干著，但是你又自己開(kāi)了公司，你公司所發(fā)生一切事情跟現(xiàn)在就職的公司是沒(méi)有關(guān)系的。所以，即使要起訴，也是起訴現(xiàn)在的分公司；但是如果分公司是屬于原公司的，法上班四個(gè)月沒(méi)有簽勞動(dòng)合同也不給交五險(xiǎn)一金 我們應(yīng)該怎么辦
用人單位不支付工資，雖然未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者依然可以要求用人單位結(jié)清所有工資。如果該用人單位拒絕支付，勞動(dòng)者可以去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。1、勞動(dòng)監(jiān)察一般在當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局（俗稱的勞動(dòng)局）內(nèi)，勞動(dòng)監(jiān)單位必須給我交五險(xiǎn)一金嗎
單位必須給員工買(mǎi)“五險(xiǎn)一金”。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十二條規(guī)定：社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來(lái)源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。 《住房公積金管理?xiàng)l例》第十五條規(guī)定：?jiǎn)挝讳浻寐毠さ模瑧?yīng)當(dāng)公司簽了合同不給，五險(xiǎn)也一直沒(méi)有給交
勞動(dòng)仲裁解決此事！完全可以勝訴?？梢訦I喔 1、單位嚴(yán)重違法，勞動(dòng)合同法規(guī)定，建立勞動(dòng)關(guān)系一個(gè)月內(nèi)應(yīng)該簽訂勞動(dòng)合同 2、因?yàn)閱挝坏倪`法行為，你可以隨時(shí)辭職，并要求單位支付你經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、雙倍工資（最多11個(gè)月）等，支付加班工資 3、屬于勞動(dòng)糾公司沒(méi)給我買(mǎi)五險(xiǎn)一金
單位沒(méi)有為員工交社保，可以到當(dāng)?shù)氐纳绫＞趾偷囟惥滞对V，尋求行政部門(mén)處理。 《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條規(guī)定："職工應(yīng)當(dāng)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。"《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定："用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚(yú)評(píng)價(jià)了
