公司老板積欠我工資等款項(xiàng)
律師回復(fù)
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月幫助201720人報(bào)警是沒(méi)用的,除非你在討薪時(shí)受到老板的暴力毆打。你還是先去仲裁,然后再訴至法院。如果老板資不抵債,法院會(huì)有辦法先對(duì)你進(jìn)行最大限度賠償,會(huì)先行拍賣或抵押扣押的物品等得到的款項(xiàng)對(duì)你做最大補(bǔ)償,其他的債務(wù)人如果思想工作做得好,也會(huì)同意,總之,不管怎樣都比你就這么找老板要的強(qiáng),現(xiàn)在中央對(duì)這種是很重視,但是欠缺法律的完善,你一定不要怕費(fèi)時(shí)費(fèi)力,這樣是沒(méi)用的,必須用法律的手段保護(hù)自己的權(quán)益,千萬(wàn)不要沖動(dòng)失去理智,如果老板沒(méi)良知的話,對(duì)你自己也是很危險(xiǎn)的事。即使你去法院,在沒(méi)經(jīng)過(guò)仲裁之前,法院也一樣會(huì)叫你先去仲裁。你只有做到充分了解,證據(jù)充分,這是你自己的權(quán)益,你還要怕費(fèi)時(shí)費(fèi)力,那就沒(méi)有人能幫你了。就是因?yàn)楝F(xiàn)在很多人出來(lái)務(wù)工不懂基本的法律常識(shí),被黑心的老板鉆空子,要不就是拖,賴,跑,耍狠,詐騙,誘騙等,這些都是他的手段,你必須用正義的手段來(lái)對(duì)付,否則你很難拿回你該有的以及押進(jìn)去的錢(qián)財(cái),如果你愿意的話。等多久你都得堅(jiān)持,否則不管你下次上哪務(wù)工都有可能再次遇見(jiàn)類似的。祝你好運(yùn) 原問(wèn)題:《如果老板老是拖欠工資該怎么辦?》回復(fù)于 2022-12-08 17:51:08
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公司老板拖欠工資
任何企業(yè)都不能違反《勞動(dòng)法》第五十條“工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資”的規(guī)定,因此,以出售產(chǎn)品尚未收回貨款為由,拖欠長(zhǎng)達(dá)五個(gè)月工資的做法是違法的。 不清楚你是否與該公司簽訂了勞動(dòng)合同,這對(duì)維護(hù)你的合公司老板拖欠工資問(wèn)題。
個(gè)人認(rèn)為第一,你們應(yīng)該確認(rèn)老板是不是真的已經(jīng)不具備發(fā)放工資的能力,如果人家真的是遇到很嚴(yán)重的問(wèn)題,甚至變賣個(gè)人資產(chǎn)都無(wú)法發(fā)放工資那我勸你們出于人道還是給人寬限寬限。 第二,如果他有能力償還工資,比如小車還開(kāi)著,小樓還住著,那你們就可以集欠公司款項(xiàng)和公司欠我工資
具體是什么情況呢公司老板聯(lián)系不是欠薪拖欠工資
現(xiàn)在這個(gè)經(jīng)濟(jì)好多公司都不好做。做為一名財(cái)務(wù)人員,以后找公司工作的時(shí)候最好先看下這個(gè)公司的資產(chǎn)負(fù)債表,如果資不低債的公司最好不要進(jìn)去。像這種拖欠6各月的工資,可以找老板預(yù)支工資。 原問(wèn)題:《公司賬戶沒(méi)有錢(qián),拖欠6個(gè)月工資了,怎么辦》公司老板跑路,欠員工兩個(gè)月工資,也欠房東兩個(gè)月房租,員工可以和房東要公司老板押金來(lái)抵扣工資的嗎
針對(duì)您的描述,從法律的角度為您作如下分析:?jiǎn)挝粦?yīng)該根據(jù)勞動(dòng)合同約定按時(shí)支付您足額的工資。鑒于上述分析,建議您:您可以持相關(guān)的勞動(dòng)合同到勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,并根據(jù)仲裁裁決解決申請(qǐng)執(zhí)行公司財(cái)產(chǎn)。最后,關(guān)于本解答所涉及的相關(guān)法律條文,您可相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚(yú)評(píng)價(jià)了