實(shí)習(xí)期沒滿不發(fā)放工資
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餐廳工作沒滿一個(gè)月不給發(fā)實(shí)習(xí)期工資
首先,須要確認(rèn)你是還沒有畢業(yè)的實(shí)習(xí)生嗎?如果是的話,要看你在實(shí)習(xí)前與用人單... 至于說不滿實(shí)習(xí)期一個(gè)月公司規(guī)定沒有工資,這個(gè)也要看是否有明確的文書規(guī)定。你... 原問題:《上班15天,實(shí)習(xí)期5天。老板說工作未滿一個(gè)月實(shí)習(xí)期不發(fā)工資?》以實(shí)習(xí)期為由,不發(fā)工資
實(shí)習(xí)期不給工資是不合法的,對(duì)于拖欠其工資的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門進(jìn)行投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 如果未及時(shí)支付工資,有兩個(gè)途徑可以要求支付工資: 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴;優(yōu)點(diǎn):方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn):各地執(zhí)法力度可能不是很大;幼兒園實(shí)習(xí)期不發(fā)工資
可以去申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁實(shí)習(xí)期15天未滿不予以發(fā)放工資
首先,須要確認(rèn)你是還沒有畢業(yè)的實(shí)習(xí)生嗎?如果是的話,要看你在實(shí)習(xí)前與用人單... 至于說不滿實(shí)習(xí)期一個(gè)月公司規(guī)定沒有工資,這個(gè)也要看是否有明確的文書規(guī)定。你... 原問題:《上班15天,實(shí)習(xí)期5天。老板說工作未滿一個(gè)月實(shí)習(xí)期不發(fā)工資?》實(shí)習(xí)期離職未發(fā)工資
沒簽勞動(dòng)合同試用期內(nèi)主動(dòng)辭職,老板不給工資的,可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴的,證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)有:《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》勞社部發(fā)[2005]12號(hào)(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè))、繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;(二)用相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
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