公司3年勞動(dòng)合同不續(xù)簽，年終獎(jiǎng)不發(fā)放您好你好，在嗎？

律師回復(fù)

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  崔常山律師

  月幫助39249人

  不續(xù)簽合同應(yīng)該支付補(bǔ)償金

  回復(fù)于 2022-12-15 21:05:32 咨詢他
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  智能法律助手

  月幫助201720人

  可以拿的，雖然法律并未強(qiáng)制規(guī)定是否發(fā)放年終獎(jiǎng)，也未對(duì)發(fā)放的時(shí)間予以限制，但用人單位不能以諸如“年終獎(jiǎng)發(fā)放時(shí)不在職為由拒絕給付年終獎(jiǎng)”這樣的內(nèi)部規(guī)定剝奪了辛苦工作一年的勞動(dòng)者獲得年終獎(jiǎng)的權(quán)利。此外，“不在冊(cè)”或者離職的員工只要在這一年度中為單位付出了勞動(dòng)，用人單位就應(yīng)根據(jù)其工作時(shí)間折算后發(fā)放年終獎(jiǎng)。 關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第四條：工資總額由下列六個(gè)部分組成：（一）計(jì)時(shí)工資；（二）計(jì)件工資；（三）獎(jiǎng)金；（四）津貼和補(bǔ)貼；（五）加班加點(diǎn)工資；（六）特殊情況下支付的工資。 《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定〉若干具體范圍的解釋》第二條：生產(chǎn)(業(yè)務(wù))獎(jiǎng)包括:超產(chǎn)獎(jiǎng)、質(zhì)量獎(jiǎng)、安全(無(wú)事故)獎(jiǎng)、考核各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的綜合獎(jiǎng)、提前竣工獎(jiǎng)、外輪速遣獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)(勞動(dòng)分紅)等。 原問題：《三年的工作合同道12月31日到期。公司不再與我續(xù)簽，每年的年終獎(jiǎng)還能拿到嗎？》

  回復(fù)于 2022-12-15 20:33:03