正常上班的情況下突然門禁被公司刪除不讓進(jìn)該怎么辦
勞動(dòng)爭議廣東 深圳2025-01-09 12:20
律師回復(fù)
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月幫助201720人1、讓前同事，向原來的領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)達(dá)想法，看領(lǐng)導(dǎo)怎么說。如果領(lǐng)導(dǎo)愿意，接下來就會(huì)找員工或者遞話讓員工找他，那就可以往下進(jìn)行了。2、直接給領(lǐng)導(dǎo)打電話，就說出來工作了一陣子，覺得還是在原來的團(tuán)隊(duì)更能發(fā)揮能力，可以做更多貢獻(xiàn)，如果團(tuán)隊(duì)里還需要人，員工想回去，這就行了，沒必要遮遮掩掩。領(lǐng)導(dǎo)同意那就談，不同意就當(dāng)面試被拒。 原問題：《剛辦離職，又想回原來公司上班，該怎么去和領(lǐng)導(dǎo)說才能成功呢？》回復(fù)于 2022-12-23 21:34:37 -
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要是領(lǐng)班的不讓上班那怎么辦？
你曠工一天是不對。公司可以按照公司的規(guī)定來處知理。如果不讓你上班須出具相關(guān)部讓你上班的理由或者是文件。針對此事，你可以： 1、與你的主管進(jìn)行溝通，愿意接受公司處罰，并保證再你曠工，遇情請假，嚴(yán)格遵守公司規(guī)章。請求原諒并給與機(jī)會(huì)改過。 2、如醫(yī)院不讓進(jìn)，我胃疼的站不起來不讓進(jìn)急診室，在醫(yī)院門口待著，我我要告他
展開全部首先在醫(yī)生完全了解您夫人病情下，你也詳細(xì)告知了精神科醫(yī)生了。她們還是不讓你去特殊隔離房。就讓女士家屬進(jìn)去探病。不過一般正常情況下，醫(yī)院都容許家屬病人進(jìn)去的，無論男女。所以你要先跟醫(yī)生了解清楚情況，勿著急。 原問題：《去人民醫(yī)院看病，您好 我突然被公司通知明天不用去上班了 怎么辦
可以申請勞動(dòng)仲裁 要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)賠償金我進(jìn)才上班體檢不讓我上班不退我體檢費(fèi)
樓上的，這個(gè)也是我的號(hào)，你要來煙臺(tái)的話，不要找中介了，直接坐車到血檢中心，菏澤汽車西站這，都要在這里先體檢的。到這里每天都有富士康員工體檢，你直接找負(fù)責(zé)人就行了，有可能會(huì)收體檢費(fèi)，我們是爭取到了體檢免費(fèi)。你直接過來，體檢過后直接車票什么的都相關(guān)法律熱點(diǎn)
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