申請(qǐng)辭工書提前交了一個(gè)月
合同糾紛2025-01-09 23:30
律師回復(fù)
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月幫助201720人應(yīng)該，但如果他要是不付，你也拿他沒辦法，如果你有心情去跟勞動(dòng)局打交道的話，可以試一下，說不定你運(yùn)氣好。如果你一個(gè)月的工資不太高的話，那就沒必要了，有時(shí)候那點(diǎn)錢要回來還不夠你解決這件事情所花費(fèi)的成本 原問題：《我向公司提前一個(gè)月遞交了辭職書，還沒到一個(gè)月公司就讓我提前走人，問？在法律傷合程序嗎？》回復(fù)于 2022-05-19 04:51:36
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年邊來了 老板提前一個(gè)月告知員工辭工
公司提前一個(gè)月告知員工辭退同樣需要賠償。 根據(jù)我國《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的我已經(jīng)提前一個(gè)星期交辭工了
簽合同后 如果通過試用期的話 需提前一月提交紙質(zhì)辭職書 還在試用期內(nèi)的話 可以提前3天還是一周提交 你剛滿一個(gè)月的話 應(yīng)該還算是試用吧 （當(dāng)然也有可能你合同上寫明不需要試用期） 具體的你可以看合同如果你已經(jīng)可以走了 對(duì)方不批 不要裝病 免得律師你好，提前一個(gè)月辭工，辭工書已交，公司也同意，并簽了字，但到期后公司說是計(jì)件的，工資還沒有算來，這種情形公司是否違規(guī)，我們是要人走帳清，謝謝。
他的所做所為不合法。你應(yīng)該這么做：一：你已經(jīng)辭職了，而且已經(jīng)離廠了，無論廠里發(fā)生了什么事都和你沒關(guān)系了。他們沒有任何權(quán)利要求你再為其做任何事，除非你是出于自愿協(xié)助。二：寫一份書面材料，材料中記錄以下內(nèi)容：2-1姓名2-2年齡2-3籍貫2-4離職申請(qǐng)交了一個(gè)月領(lǐng)導(dǎo)不批
勞動(dòng)合同法第三十七條規(guī)定：勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。按規(guī)定，你已經(jīng)可以解除合同了。關(guān)鍵是你如何證明你辭職表如何已經(jīng)交了30天，如能那你可以走了。至于要投相關(guān)法律熱點(diǎn)
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很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
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