工地拖欠工資，不按時發(fā)工資，包工頭用各種理由逼我辭職，現(xiàn)在還不給錢，該怎么辦
建筑工程2025-01-06 09:33
律師回復(fù)
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月幫助201720人拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴。由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，當(dāng)事人可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系，并要求經(jīng)濟補償。當(dāng)事人可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進行舉報，由勞動監(jiān)察大隊責(zé)令用人單位支付工資，勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的，勞動者可以申請勞動仲裁。《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者加付賠償金： ?。ㄒ唬┪窗凑談趧雍贤募s定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的； ?。ǘ┑陀诋?dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資的； ?。ㄈ┌才偶影嗖恢Ц都影噘M的； ?。ㄋ模┙獬蛘呓K止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?原問題：《建筑工地拖欠農(nóng)民工工資怎么辦》回復(fù)于 2022-11-23 12:56:24
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工地上要工資包工頭耍賴 不給錢
工人出力就是為了掙到錢，既然工地拖欠工資，包工頭不讓工人去要，包工頭應(yīng)該給大家發(fā)工資，因為他才是第一責(zé)任人。如果他不給大家發(fā)工資，有不讓工人去工地要，拖欠工資已經(jīng)違犯勞動法了，他要負全部責(zé)任，包括工人的生活費，誤工費都要有包工頭來承擔(dān)。要給私人包工頭不給錢，拖欠工資怎么辦？
一、準(zhǔn)備證據(jù)，例如工資條（或者你的工資欠條）、跟你在一起工作的工友（證明事實勞動關(guān)系）二、前往當(dāng)?shù)貏趧泳?，找尋“勞動監(jiān)察”部門，有些地方是勞動監(jiān)察大隊，有些是勞動監(jiān)察中隊；三、由勞動監(jiān)察部門派人到工地找負責(zé)人核實，做筆錄。沒有勞動合同可以對單位以各種理由不發(fā)工資
可以申請勞動仲裁的。工地不發(fā)工資拖欠工資怎么辦
工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會保障局的電話。也可以到當(dāng)?shù)貏趧泳直O(jiān)察大隊投訴。 由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬，勞動者可以提出辭職，并要求工地小包工頭不給錢怎么辦
提供證據(jù)到人社局投訴，就是過去的勞動局。勞動合同法第八十五條 用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責(zé)令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五相關(guān)法律熱點
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不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
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