拖欠工資2個多月，怎樣才能順利要回
勞動爭議山東 泰安2025-01-09 21:16
律師回復(fù)
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月幫助201720人如有這種情況發(fā)生，你要與其他一同被拖欠工資的工友們一起，搜集和保留對方拖欠工資的具體事實(shí)和確鑿證據(jù)，派代表到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動監(jiān)察部門反映和投訴，請他們幫助你們催討被拖欠的工資。如果還是不能解決問題或你們對其結(jié)果不滿意的話，就向法院起訴處理。要注意保持冷靜和克制，不要以過激的行為和對方發(fā)生其他沖突事件?！ ≌覄趧颖O(jiān)察部門幫催討工資，成本低、時(shí)間短、手續(xù)簡便，是催討被拖欠工資的首先選擇。 原問題：《公司拖欠兩個月工資不發(fā) 怎么辦，去哪了告，需要什么證據(jù)，才能要回工資》回復(fù)于 2023-01-09 21:24:38
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可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢，專業(yè)辦理離婚糾紛案件公司拖欠工資已經(jīng)二個多月啦
公司拖欠工資，已經(jīng)違反了勞動合同法，你可以到勞動保障部門申請勞動仲裁，不過你必須要能夠證明：第一、你是該公司的員工，已經(jīng)簽訂了勞動合同的話用合同做證明，沒有簽合同，那就要證明存在事實(shí)勞動關(guān)系，可以用工作證、錄用通知、考勤記錄……作為證明；第拖欠工資兩個多月
仲裁公司怎樣才能要回被克扣的工資
您好： 杭州周臻宇律師為您解答如下（聯(lián)系方式詳見個人資料）： 1、先判斷您與老板建立的關(guān)系為勞動關(guān)系還是雇傭關(guān)系？ 據(jù)您的描述，您與老板個人之間構(gòu)成雇傭關(guān)系的可能性比較大（沒有具體的用人單位和勞動合同）。 2、怎么辦？ ?。?）您可相關(guān)法律熱點(diǎn)
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