你好欠工資一年多打電話不接
律師回復(fù)
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月幫助201720人勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬,勞動監(jiān)察大隊協(xié)調(diào)不成的; (四)解除或者終止勞動合同。拖欠工資1年多;逾期不支付的,責令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金: (一)未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的; (二)低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的; (三)安排加班不支付加班費的,當事人可以申請解除勞動合同和勞動關(guān)系,并要求經(jīng)濟補償。當事人可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察行政部門進行舉報。也可以到勞動局監(jiān)察大隊投訴,勞動者可以申請勞動仲裁,已超出了仲裁時效,勞動局已經(jīng)不受理了。 由于公司未能按時發(fā)放勞動報酬,應(yīng)當支付其差額部分、加班費或者經(jīng)濟補償,由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位支付工資。 《勞動合同法》第八十五條:用人單位有下列情形之一的,該電話是人力資源和社會保障局的電話,不發(fā)工資、克扣工資可以打12333電話投訴拖欠工資 原問題:《老板欠我的工資已經(jīng)1年多了,給他打電話的時候總是拖.有的時候就不接電話.我應(yīng)該怎么辦?》回復(fù)于 2023-01-17 18:03:55