請(qǐng)問(wèn)國(guó)企員工領(lǐng)導(dǎo)找不到人,都是開(kāi)會(huì)通過(guò)的事情,員工為了盡快做事模仿領(lǐng)導(dǎo)簽字有何處罰
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你好,有關(guān)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)
你好: 國(guó)企高管有權(quán)讓員工給其下跪嗎?這個(gè)是不合理的,員工在公司有自已的尊嚴(yán)與人權(quán),做為一位領(lǐng)導(dǎo)是沒(méi)有權(quán)利讓員工下跪的,做為員工可以向公司進(jìn)行反饋,公司若庇護(hù)這種行為可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門求助。謝謝?。?! 原問(wèn)題:《國(guó)企高管有權(quán)讓員工給其員工要正常手續(xù)離職,領(lǐng)導(dǎo)不予批準(zhǔn)
員工要想辭職。要看當(dāng)初參加工作時(shí)的合同,簽的都是什么。員工不是想辭職就辭職。公司領(lǐng)導(dǎo)也不是想開(kāi)除誰(shuí)就開(kāi)除誰(shuí)。都要看合同。你要覺(jué)得合理,你就去找仲裁由仲裁來(lái)決定。 原問(wèn)題:《員工想辭職但是公司領(lǐng)導(dǎo)不批準(zhǔn)應(yīng)該怎么辦》領(lǐng)導(dǎo)在開(kāi)大會(huì)罵員工
家里,他老公對(duì)她肯定也不好,所以來(lái)這里花脾氣,哈哈。 和領(lǐng)導(dǎo)上級(jí)作對(duì),一般沒(méi)有好果子吃的,還是認(rèn)真仔細(xì)點(diǎn)吧。平時(shí)和她有說(shuō)有笑,拉近關(guān)系,拍馬屁:夸獎(jiǎng)夸獎(jiǎng)她吧。這樣她應(yīng)該對(duì)你不會(huì)那么苛刻了。 原問(wèn)題:《領(lǐng)導(dǎo)罵員工怎么辦?》公司領(lǐng)導(dǎo)辭退員工,然后員工要賠償金,公司說(shuō)不同意領(lǐng)導(dǎo)的做法,員工的賠償金由領(lǐng)導(dǎo)出,這樣合法嗎
違法解除合同,申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁主張繼續(xù)履行合同或者賠償金。勞動(dòng)者向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)不公平待遇,是法律賦予的權(quán)利,即使所反應(yīng)的不是客觀事實(shí),也應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者說(shuō)明,勞動(dòng)者并不是捏造事實(shí),向社會(huì)傳播,不存在違法違紀(jì)之處,用人單位解除勞動(dòng)合同沒(méi)有法律依據(jù),屬相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè),問(wèn)話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚,回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè),解答很清楚,很認(rèn)真,很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了