勞動(dòng)社保公司沒(méi)簽合同，沒(méi)交社保
勞動(dòng)爭(zhēng)議浙江 金華2025-01-08 09:00
律師回復(fù)
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月幫助268人可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求公司補(bǔ)繳社保，并要求支付未簽勞動(dòng)合同的二倍工資。回復(fù)于 2023-03-08 09:50:46 咨詢(xún)他
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沒(méi)簽勞動(dòng)合同，沒(méi)交社保
申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢(xún)公司亂扣工資，沒(méi)交社保，沒(méi)簽勞動(dòng)合同
1.單位未在你入職一個(gè)月內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同屬于違法，單位應(yīng)當(dāng)支付你從你入職滿(mǎn)一個(gè)月的第二天起到補(bǔ)訂勞動(dòng)合同前一天止期間的雙倍工資，最高不超過(guò)11個(gè)月的。2.辭職最多需要提前30天書(shū)面通知用人單位。沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的，你可以立即離職。3.支付實(shí)際沒(méi)簽勞動(dòng)合同，沒(méi)交社保
可以要求補(bǔ)繳社保，如果未超過(guò)兩年，還可以主張未簽合同的部分雙倍工資差。公司拖欠工資，沒(méi)簽勞動(dòng)合同，沒(méi)交醫(yī)社保，辭退員工
你可以要求解除勞動(dòng)合同，并且要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金工廠(chǎng)上班7年，沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同，沒(méi)交社保
可以要求單位補(bǔ)交社保。具體處理辦法可以點(diǎn)擊頭像聯(lián)系我咨詢(xún)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話(huà)方式不對(duì)，不怎么好溝通
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來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶(hù) 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專(zhuān)業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿(mǎn)意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶(hù) 飛魚(yú)評(píng)價(jià)了
