我在那個(gè)東莞裕豐電子上班，第一天覺得還行，第二天上午換兩三個(gè)位置，下午換兩三個(gè)位置，第三天就不讓我干了，后來(lái)我又換了個(gè)崗位他說(shuō)過一會(huì)兒來(lái)教我，結(jié)果直接讓我下班，工資也不結(jié)，雖然合同上寫的是滿七天才結(jié)工資，但是不是我自愿不干的，是他們不讓我干了
合同糾紛廣東 東莞2025-01-09 09:57
相似問題解答
我在一個(gè)長(zhǎng)廳上班做廚師的，他突然間跟我說(shuō)讓我不用來(lái)上班了，工資又沒結(jié)給我，我來(lái)的時(shí)候是工資說(shuō)好是9000，現(xiàn)在說(shuō)給不到這個(gè)工資給我就一直不結(jié)工資
如果你沒有過錯(cuò)的話，必須給你工資，上多少天班給多少天，而且開除要另外多付你部分工資，這個(gè)是新勞動(dòng)法規(guī)定的，如果你跟他要他不給，就給他說(shuō)新勞動(dòng)法的條文，網(wǎng)上有的一查一看就知道了，也可以下載下來(lái)打印給他，算便宜他了。如果他還不給，那么就告到勞動(dòng)你好，我在這里上班差不多三個(gè)月了，老板只發(fā)了兩個(gè)月的工資給我，后來(lái)我不干了，回老家了，我給他要我壓著的工資，他說(shuō)叫我十天找要，但是今天我找他要，他不想給，
肯定沒簽勞動(dòng)合同吧！下份工作要記得前份工作涉及的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，不管在哪上班，用人單位和就業(yè)者必須要簽訂勞動(dòng)合同，一式3份單位，個(gè)人，勞動(dòng)部門三方簽字蓋章各留一份，對(duì)你只有好處沒有害處。 原問題：《老板拖欠了我2個(gè)多月的工資，我在這家公司上了3暑假工超市收銀，現(xiàn)在想不干了，但是超市說(shuō)我影響了他們，并且我沒有按說(shuō)好的時(shí)間不干了，要扣我工資
不論超市以什么理由說(shuō)不給錢，都是不合法的。勞動(dòng)法明確規(guī)定，干工作必須給錢。無(wú)論他們說(shuō)內(nèi)部規(guī)定也好，制度也好，都是不合法的。你就告訴他們，不給錢去勞動(dòng)仲裁就行了。通過仲裁就會(huì)給的。 原問題：《暑假工干超市收銀員干了六天不干了工資怎么辦而且沒有你好，我做的兼職，她說(shuō)做滿八天才結(jié)工資，我做了三天，不做了，我這三天的工資能拿到不安
當(dāng)今，出去作工工資報(bào)酬有日結(jié)的，月結(jié)的，還有實(shí)習(xí)期無(wú)工資的，如果是曰結(jié)的，你干一天結(jié)一天。如果是其它方式，很多情況下。你干幾天不干了。很難給你工資的。公司的老板是你的親戚朋友還好說(shuō)，否則，他們會(huì)推三阻回?；蛘吒纱嗑途蜎]有。你也犯不著為幾天工我是從中介入職的工廠，現(xiàn)在干了十來(lái)天，感覺不適合不想干了，給中介打電話說(shuō)，他說(shuō)要提前一個(gè)月申請(qǐng)離職，如果我現(xiàn)在走的話就沒有工資了，他們這樣合法嗎
中介派遣人員去工廠的時(shí)候會(huì)有一些約定的，比如做滿多少天才結(jié)工資，必須干滿一個(gè)月或者兩個(gè)月之類的，如果提前離職會(huì)扣去費(fèi)用等等。而且工廠沒批準(zhǔn)離職的話你離職算自離，肯定沒有工資的。所以還是堅(jiān)持干到合約結(jié)束吧，否則不劃算的。 原問題：《我是由中介相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)罪名庫(kù)
相關(guān)法律條文
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 39249 人 -
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人1 星期前
-
月幫助 76 人1 星期前 -
月幫助 76 人
-
月幫助 76 人1 星期前
-
不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了
