我是乙方，與用人單位簽訂就業(yè)補(bǔ)充協(xié)議，協(xié)議中有鑒證方一欄，但鑒證方未蓋章，目前還沒有簽訂三方協(xié)議，這個(gè)就業(yè)補(bǔ)充協(xié)議其中規(guī)定違約金五千元，補(bǔ)充協(xié)議生效嗎
合同糾紛陜西 西安2025-01-08 14:59
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三方協(xié)議沒簽，三方協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議有效嗎
不會(huì)，學(xué)校只把檔案發(fā)給簽了三方協(xié)議的單位。山東這里是網(wǎng)上簽約適用這個(gè)，如果你沒東西壓那，你就等他起訴，估計(jì)一般也不會(huì)，如果起訴，你別管，等起訴完了，你上訴一下，能拖個(gè)半年左右，到時(shí)候你象征性的去上幾天班，認(rèn)真工作，然后去勞動(dòng)仲裁委提起勞動(dòng)仲就業(yè)補(bǔ)充協(xié)議在簽訂勞動(dòng)合同后，有效嗎？
事實(shí)上，勞動(dòng)合同的效力比就業(yè)協(xié)議大。所以肯定算違約。根據(jù)勞動(dòng)合同法，公司要提早一個(gè)月提出辭退，并支付半個(gè)月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（工作時(shí)間6個(gè)月內(nèi)），如沒有提前一個(gè)月，則要支付一個(gè)月工資作為代通知金。 原問題：《簽了勞動(dòng)合同，三方就業(yè)協(xié)議書還有效嗎》簽署就業(yè)補(bǔ)充協(xié)議，未簽署就業(yè)協(xié)議，不想簽約算違約嗎
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》您畢業(yè)后到用人單位工作，那么用人單位就會(huì)跟您簽定勞動(dòng)合同，按照勞動(dòng)合同法，簽定期限不滿6個(gè)月，試用期不得超過1個(gè)月，滿一年不滿3年。試用期不得超過3個(gè)月，超過3年期限的，試用期最長不得超過6個(gè)月，而一般須在入職30天簽定，您好，我是乙方，這份補(bǔ)充協(xié)議生效時(shí)間在
《重慶市商品房買賣合同》共計(jì)20頁，合同第二十五條“本合同未盡事項(xiàng)，可由雙方約定后簽訂補(bǔ)充協(xié)議（五）”。也就是第19頁的《附件五補(bǔ)充協(xié)議》，其內(nèi)容與主合同背道而馳，是對(duì)主合同的修改條約,其修改條約有效嗎？法律依據(jù)是什么？請(qǐng)只點(diǎn),謝謝！ 原問相關(guān)法律熱點(diǎn)
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不怎么專業(yè)，問話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來自用戶 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿意
2024-04-20 16:46:50
來自用戶 飛魚評(píng)價(jià)了
