那個(gè)，公司不給工資怎么辦
勞動(dòng)爭(zhēng)議廣東 惠州2025-01-10 10:05
律師回復(fù)
相似問(wèn)題解答
你好，請(qǐng)問(wèn)公司不給發(fā)工資，怎么辦？
在簽合同情況規(guī)定應(yīng)該是在一個(gè)月前提出書(shū)面申請(qǐng)，就必須全給. 沒(méi)簽合同 就是臨時(shí)工 試用期只要3天,過(guò)了試用期就要30天,視公司情況而定,如果公司不給你薪酬,你可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局去告,沒(méi)勞動(dòng)合同沒(méi)關(guān)系的,只要你能提供到相關(guān)的資料證明你是在這家公公司欠工資不給。怎么辦
您可以提供相關(guān)證據(jù)，申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁：用人單位無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。一、如果是給用人單位工作，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資：1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：公司沒(méi)簽勞動(dòng)合同不給工資怎么辦
不簽定勞動(dòng)合同是違法行為，你可以要求單位支付雙倍工資，最高為11個(gè)月。證據(jù)方面能夠證明勞動(dòng)關(guān)系即可，比如工資條，打卡記錄、工裝、工作往來(lái)信息、同事證言等。工資應(yīng)當(dāng)按照合同約定發(fā)放,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、提成等全部費(fèi)用。拖欠或扣發(fā)工資違法簽了勞務(wù)合同，辭職之后公司不給結(jié)清工資怎么辦
您好，不給結(jié)清的話(huà)，您可以直接起訴對(duì)方。你好?。∥冶还巨o退了，不給結(jié)算工資怎么辦
工資是勞動(dòng)者的合法報(bào)酬，有正當(dāng)理由的開(kāi)除，那么工資結(jié)算到離職的那一天。沒(méi)有正當(dāng)理由的開(kāi)除，根據(jù)勞動(dòng)法除工資外，還可以要求違法辭退的兩倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 如單位不支付 可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局仲裁 原問(wèn)題：《被公司開(kāi)除，公司不給工資，怎么辦》相關(guān)法律熱點(diǎn)
相關(guān)法律條文
相關(guān)合同范本
5 W專(zhuān)業(yè)律師在詢(xún)律網(wǎng)
累計(jì)解決了 200W+ 個(gè)問(wèn)題
立即咨詢(xún)今日咨詢(xún)：3,894 條，律師解答：7,936 次
熱心律師
律師最新回復(fù)
-
月幫助 39249 人 -
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人
-
月幫助 39249 人1 星期前
-
月幫助 76 人1 星期前 -
月幫助 76 人
-
月幫助 76 人1 星期前
-
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話(huà)方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了 -
崔律師思路清楚，回答直接
2024-04-23 13:24:42
來(lái)自用戶(hù) 君冰評(píng)價(jià)了 -
很專(zhuān)業(yè)，解答很清楚，很認(rèn)真，很滿(mǎn)意
2024-04-20 16:46:50
來(lái)自用戶(hù) 飛魚(yú)評(píng)價(jià)了
